правительство сахалинскойобласти
постановление
от 07 июля 2020 г. № 308
г. Южно-Сахалинск
О внесении изменений в некоторые нормативные правовыеакты Правительства
Сахалинской области
ПравительствоСахалинской области постановляет:
1.Внести в постановление Правительства Сахалинской области от13.11.2019 № 509 (далее – постановление), следующие изменения:
1.1.Пункт 1 дополнить подпунктом 1.4 следующего содержания:
«1.4.Форму представления о премировании руководителя государственного учрежденияСахалинской области за выполнение особо важных и сложных работ (прилагается).».
1.2.Пункт 3 изложить в следующей редакции:
«3.Рекомендовать органам местного самоуправления при совершенствовании действующихи разработке новых отраслевых систем оплаты труда работников муниципальныхучреждений учитывать Положение, перечни и форму, утвержденные настоящимпостановлением.».
2.Дополнить постановление формой представления о премировании руководителягосударственного учреждения Сахалинской области за выполнение особо важных исложных работ, изложив ее в редакции согласно приложению № 1 к настоящемупостановлению.
3.Утвердить изменения, вносимые в Положение о совершенствовании систем оплатытруда работников государственных учреждений Сахалинской области, утвержденноепостановлением, согласно приложению № 2 к настоящему постановлению.
4.Внести в Положение об отдельных вопросах оплаты труда работников отдельныхгосударственных учреждений Сахалинской области, утвержденное постановлениемПравительства Сахалинской области от03.09.2019 № 389 (далее - Положение), следующие изменения:
4.1.Первый абзац подпункта 4.3.5 изложить в следующей редакции:
«4.3.5.Премия за выполнение особо важных и сложных работ устанавливается наиболееотличившимся руководителям Учреждений по согласованию с должностным лицомПравительства Сахалинской области, осуществляющим контроль за деятельностью икоординацию работы органа исполнительной власти Сахалинской области, по формепредставления о премировании руководителя государственного учрежденияСахалинской области за выполнение особо важных и сложных работ к настоящемуПоложению, исходя из следующих критериев:».
4.2.Пункт 4.3 дополнить подпунктом 4.3.6 следующего содержания:
«4.3.6. Премия за выполнениеособо важных и сложных работ выплачивается руководителю Учреждения при условииотсутствия дисциплинарного взыскания.».
5.Дополнить Положение формой, изложив ее в редакции согласно приложению № 3 кнастоящему постановлению.
6.Органам исполнительной власти, осуществляющим функции и полномочия учредителейгосударственных учреждений Сахалинской области в трехмесячный срок обеспечитьприведение действующих правовых актов, регулирующих вопросы оплаты трудаработников государственных учреждений, в соответствие с настоящимпостановлением.
7.Опубликовать настоящее постановление в газете «Губернские ведомости», наофициальном сайте Губернатора и Правительства Сахалинской области, на«Официальном интернет-портале правовой информации».
Председатель Правительства Сахалинской области | А.В.Белик |
приложение № 1
к постановлению Правительства
Сахалинской области
от | 07 июля 2020 г. | № | 308 |
«ФОРМАУТВЕРЖДЕНА
постановлением Правительства
Сахалинской области
от | 07 февраля 2013 г. | № | 48 |
ПРЕДСТАВЛЕНИЕ
о премировании руководителя государственногоучреждения Сахалинской области за выполнение особо важных и сложных работ
СОГЛАСОВАНО
_______________________
_______________________
(Ф.И.О., подпись должностного лица ПравительстваСахалинской области, осуществляющего контроль за деятельностью и координациюработы органа исполнительной власти Сахалинской области)
«___» __________________
(дата)
Представление о премировании руководителя__________________________,
(наименование учреждения)
подведомственного_________________________________________________.
(наименованиеоргана исполнительной власти Сахалинской области)
1. ________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при наличии) руководителя подведомственногоучреждения)
2. Основание премирования:_________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
(всоответствии с установленными критериями)
3. Краткая информация о результатах выполненияруководителем Учреждения особо важных и сложных работ:______________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
4. Премия за выполнение особо важных и сложных работустанавливается в размере:_________________________________________________________
__________________________________________________________________
(устанавливается руководителем органа исполнительной власти Сахалинскойобласти)
5. Дисциплинарные взыскания_______________________________________
__________________________________________________________________
(указывается информация об отсутствии дисциплинарных взысканий)
_______________________________________ (Ф.И.О. руководителя органа исполнительной власти Сахалинской области) | ____________________ (подпись) |
приложение № 2
к постановлению Правительства
Сахалинской области
от | 07 июля 2020 г. | № | 308 |
ИЗМЕНЕНИЯ ,
вносимые в Положение о совершенствовании систем оплатытруда работников государственных учреждений Сахалинской области, утвержденноепостановлением Правительства Сахалинской области от 07.02.2013 № 48
1. Вразделе 1 «Общие положения»:
1.1.абзац 14 изложить в следующей редакции:
«Отнесениеработников к профессиональным квалификационным группам осуществляется всоответствии с требованиями Квалификационного справочника должностейруководителей, специалистов и служащих, Единого тарифно-квалификационного справочникаработ и профессий рабочих, профессиональных стандартов, а также критериямиотнесения профессий рабочих и должностей служащих к профессиональнымквалификационным группам, утвержденными федеральным органом исполнительнойвласти, осуществляющим функции по выработке государственной политики инормативно-правовому регулированию в сфере труда.»;
1.2.абзац 16 изложить в следующей редакции:
«Наименованиядолжностей (профессий) работников Учреждения и их квалификация должнысоответствовать наименованиям должностей руководителей, специалистов ислужащих, профессий рабочих и квалификационным требованиям к ним,предусмотренным Единым квалификационным справочником должностей руководителей,специалистов и служащих, Единым тарифно-квалификационным справочником работ ипрофессий рабочих и профессиональными стандартами.».
2. Вразделе 4 «Особенности оплаты труда руководителей Учреждений, их заместителей,главных бухгалтеров»:
2.1.абзац 13 изложить в следующей редакции:
«Премияза выполнение особо важных и сложных работ устанавливается наиболееотличившимся руководителям Учреждений по согласованию с должностным лицомПравительства Сахалинской области, осуществляющим контроль за деятельностью икоординацию работы органа исполнительной власти Сахалинской области, по формепредставления о премировании руководителя государственного учрежденияСахалинской области за выполнение особо важных и сложных работ, утвержденнойПравительством Сахалинской области, исходя из следующих критериев:»;
2.2.после абзаца 15 дополнить абзацем следующего содержания:
«Премия за выполнениеособо важных и сложных работ выплачивается руководителю Учреждения при условииотсутствия дисциплинарного взыскания.».
приложение № 3
к постановлению Правительства
Сахалинской области
от | 07 июля 2020 г. | № | 308 |
«ФОРМА
к Положению об отдельныхвопросах
оплаты труда работниковотдельных
государственных учреждений
Сахалинской области,утвержденному
постановлениемПравительства
Сахалинской области
от | 29 июля 2019 г. | № | 324 |
ПРЕДСТАВЛЕНИЕ
о премировании руководителя государственногоучреждения Сахалинской области за выполнение особо важных и сложных работ
СОГЛАСОВАНО
_______________________
_______________________
(Ф.И.О., подпись должностного лица ПравительстваСахалинской области, осуществляющего контроль за деятельностью и координациюработы органа исполнительной власти Сахалинской области)
«___» __________________
(дата)
Представление о премировании руководителя__________________________,
(наименованиеучреждения)
подведомственного_________________________________________________.
(наименование органа исполнительной власти Сахалинской области)
1. ________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при наличии) руководителя подведомственногоучреждения)
2. Основание премирования:_________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
(всоответствии с установленными критериями)
3. Краткая информация о результатах выполненияруководителем Учреждения особо важных и сложных работ:______________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
4. Премия за выполнение особо важных и сложных работустанавливается в размере: _________________________________________________________
__________________________________________________________________
(устанавливается руководителем органа исполнительной власти Сахалинскойобласти)
5. Дисциплинарные взыскания_______________________________________
__________________________________________________________________
(указывается информация об отсутствии дисциплинарных взысканий)
_______________________________________ (Ф.И.О. руководителя органа исполнительной власти Сахалинской области) | ____________________ (подпись) |