Постановление Правительства Сахалинской области от 03.09.2019 № 386

О внесении изменений в некоторые нормативные правовые акты Правительства Сахалинской области в сфере охраны труда

01 Постановление Правительства Сахалинской области

 

правительство сахалинскойобласти

постановление

от 03 сентября 2019 г. № 386

 г. Южно-Сахалинск

 


О внесении изменений в некоторые нормативные правовыеакты Правительства Сахалинской области в сфере охраны труда

 

 


Вцелях приведения нормативных правовых актов Сахалинской области в сфере охранытруда в соответствие с действующим законодательством Правительство Сахалинскойобласти постановляет:

1.Утвердить изменения, вносимые в некоторые нормативные правовые актыПравительства Сахалинской области в сфере охраны труда (прилагаются).

2. Опубликовать настоящеепостановление в газете «Губернские ведомости», на официальном сайте Губернатораи Правительства Сахалинской области, на «Официальном интернет-портале правовойинформации».

 


Исполняющий обязанности председателя Правительства Сахалинской области

 С.Л.Байдаков

 


УТВЕРЖДЕНЫ


постановлением Правительства


Сахалинской области


от

 03 сентября 2019 г.

 386

 


ИЗМЕНЕНИЯ,

вносимые в некоторыенормативные правовые акты
Правительства Сахалинской области в сфере охраны труда


 


1.Внести в Положение о проведении месячника охраны труда в Сахалинской области,утвержденное постановлением Правительства Сахалинской области от10.03.2017 № 108, следующие изменения:

1.1.в пункте 1.3 слова и цифры «на 2014 - 2020 годы» исключить;

1.2.в подпункте 2.3.7 после слов «в котором указываются» дополнить словами «видэкономической деятельности по ОКВЭД, численность работников, участвовавших вмероприятиях месячника, и».

2.Внести в Положение о проведении смотра-конкурса по охране труда в Сахалинскойобласти, утвержденное постановлением Правительства Сахалинской области от09.12.2016 № 612 (далее - Положение), следующие изменения:

2.1.в пунктах 1.3, 4.1 слова и цифры «на 2014 - 2020 годы» исключить;

2.2.в пункте 3.7 слова «на заседании областной трехсторонней комиссии Координаторомкомиссии» заменить словами «в торжественной обстановке координатором областнойтрехсторонней комиссии».

3.Внести в форму № 2 к Положению следующие изменения:

3.1.пункт 6 изложить в следующей редакции:

«6.Проведение мероприятий по привлечению работников к здоровому образу жизни,способствующих сохранению здоровья, в том числе по прохождению работникамидиспансеризации с целью выявления и профилактики сердечно-сосудистых и иныхзаболеваний (в пояснительной записке указать какие мероприятия проводились и вкакой форме, подтвердить документально и (или) фотоматериалом), да/нет_____________________________________.»;

3.2.в пункте 7 заменить:

-слова «соревнований на лучшее рабочее место» словом «конкурсов»;

-слово «соревновании» словом «конкурсе»;

3.3.пункт 9 считать пунктом 10;

3.4.дополнить пунктом 9 следующего содержания:

«9.Проведение мероприятий по профилактике ВИЧ/СПИДа на рабочих местах и защитеправа на труд для работников, живущих с ВИЧ, в том числе с применениемобучающего модуля для информирования работников по вопросам профилактики илечения ВИЧ-инфекции/СПИДа на рабочем месте с оценкой уровня знания иповеденческого риска в отношении инфицирования ВИЧ, да/нет_____________________________________________________.»;

3.5.пункты 3 и 5 таблицы изложить в следующей редакции:

 

1

2

3

4

3.

Наличие локальных нормативных актов по созданию и функционированию системы управления охраной труда в организации, да/нет,

(положение, стандарт и др.)

 

в том числе разработанных на основании типового положения о системе управления охраной труда, да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов)

 

Осуществление мероприятий по контролю функционирования системы управления охраной труда и мониторинга реализации процедур, направленных на достижение целей работодателя в области охраны труда (положение и результаты контроля представляются в агентство), да/нет

(да - 1 балл, нет - 0 баллов)

 

<*>

 

 

 

 

5.

Удельный вес работников, на рабочих местах которых проведена специальная оценка условий труда (далее - СОУТ), % от общего количества работников (титульный лист отчета о проведении СОУТ и сводная ведомость представляются в агентство)

(от 1 до 50% - 0 баллов, от 51 до 89% - 1 балл, от 90 до 100% - 2 балла)

 

 

Подача декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда (далее - декларация) в Государственную инспекцию труда в Сахалинской области в установленный срок (подтверждение подачи декларации и её размещения в реестре деклараций представляются в агентство)

 

<*>

Уведомление организации, проводившей специальную оценку условий труда, об утверждении отчета о проведении СОУТ в установленный срок (подтверждение направления копии отчета и размещения информации о результатах СОУТ в Федеральной государственной информационной системе представляются в агентство)

 

<*>

Размещение на своем официальном сайте в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (при наличии такого сайта) в установленный срок сводных данных о результатах проведения СОУТ в части установления классов (подклассов) условий труда на рабочих местах и перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, на рабочих местах которых проводилась СОУТ

 

<*>