правительство сахалинскойобласти
постановление
от 02 июля 2019 г. № 275
г. Южно-Сахалинск
Об утверждении Порядка предоставления дополнительныхсоциальных гарантий
молодым специалистам медицинских организацийСахалинской области
(В редакции Постановления ПравительстваСахалинской области
В соответствии со статьей22 Закона Сахалинской области от25.09.2003 № 425 «О дополнительных социальных гарантиях молодымспециалистам медицинских организаций Сахалинской области» ПравительствоСахалинской области постановляет:
1.Утвердить Порядок предоставления дополнительных социальных гарантий молодымспециалистам медицинских организаций Сахалинской области (прилагается).
2. Опубликовать настоящеепостановление в газете «Губернские ведомости», на официальном сайте Губернатораи Правительства Сахалинской области, на «Официальном интернет-портале правовойинформации».
Председатель Правительства Сахалинской области | А.В.Белик |
УТВЕРЖДЕН
постановлением Правительства
Сахалинской области
от | 02 июля 2019 г. | № | 275 |
порядок
предоставления дополнительных социальных гарантиймолодым специалистам
медицинских организаций Сахалинской области
(В редакции Постановления ПравительстваСахалинской области
1.Общие положения
1.1.Настоящий Порядок определяет правила и условия предоставления дополнительныхсоциальных гарантий, установленных Законом Сахалинской области от25.09.2003 № 425 «О дополнительных социальных гарантиях молодымспециалистам медицинских организаций Сахалинской области» (далее - Закон).
1.2.Дополнительные социальные гарантии предоставляются лицам при одновременномсоблюдении следующих условий (далее - молодой специалист, медицинский работник,заявитель):
1)возраст до 35 лет;
2)стаж работы по специальности не более трех лет;
3)наличие права на осуществление медицинской деятельности в Российской Федерации;
4)занимает должность специалиста с высшим профессиональным (медицинским)образованием (врач) или специалиста со средним профессиональным (медицинским)образованием (средний медицинский персонал) по основному месту работы вгосударственном учреждении здравоохранения Сахалинской области,подведомственном министерству здравоохранения Сахалинской области.
1.3.Молодым специалистам предоставляются следующие дополнительные социальныегарантии:
1.3.1.Дополнительная социальная гарантия в виде ежемесячной денежной выплаты (далее -ЕДВ).
1.3.2.Дополнительная социальная гарантия в виде ежемесячной денежной компенсациирасходов по найму (поднайму) жилых помещений молодым специалистам, занимающимдолжность специалиста с высшим профессиональным (медицинским) образованием(врач) и не обеспеченным жилым помещением специализированного жилищного фонда ине являющимся нанимателями жилого помещения по договору социального найма иличленами семьи нанимателя жилого помещения по договору социального найма либособственниками жилого помещения или членами семьи собственника жилого помещенияпо основному месту работы (далее - ЕКР).
Кчленам семьи молодых специалистов, применительно к настоящему Порядку,относятся постоянно проживающие совместно с ним его супруга (супруг), а такженесовершеннолетние дети.
2.Организации, осуществляющие предоставление
дополнительныхсоциальных гарантий
2.1. Предоставлениедополнительных социальных гарантий молодым специалистам осуществляетсягосударственным учреждением здравоохранения Сахалинской области по основномуместу работы заявителя (далее - работодатель).
Для осуществления выплатЕДВ и ЕКР государственным бюджетным учреждениям здравоохранения Сахалинскойобласти предоставляются из областного бюджета субсидии на иные цели,государственные казенные учреждения здравоохранения Сахалинской областиполучают лимиты бюджетных обязательств.
2.2. Действия(бездействие) и решения должностных лиц организаций, предоставляющих ЕДВ и ЕКР,обжалуются в установленном законодательством внесудебном и судебном порядках.
3.Порядок предоставления дополнительных социальных гарантий
3.1.Дополнительные социальные гарантии предоставляются на основании решенияработодателя.
3.2.Решение о предоставлении либо об отказе в предоставлении ЕДВ принимается порезультатам рассмотрения письменного заявления молодого специалиста по форме №1 к настоящему Порядку.
Кзаявлению прилагаются реквизиты кредитной организации и банковского счета(банковской карты), открытого(-ой) в российской кредитной организации.
3.3.Решение о предоставлении либо об отказе в предоставлении ЕКР принимается порезультатам рассмотрения письменного заявления молодого специалиста по форме №2 к настоящему Порядку и прилагаемых к нему следующих документов:
1)копии паспорта или иного документа, удостоверяющего личность заявителя и членовего семьи;
2) копии договора найма (поднайма) жилых помещений, заключенного всоответствии с законодательством Российской Федерации; (В редакцииПостановления Правительства Сахалинской области от20.08.2019 г. № 366)
3) реквизитов кредитной организации и банковского счета (банковскойкарты), открытого(-ой) в российской кредитной организации. (В редакцииПостановления Правительства Сахалинской области от20.08.2019 г. № 366)
Копиидокументов, не заверенные в установленном порядке, представляются спредъявлением оригиналов.
Работодательв течение пяти рабочих дней со дня приема заявления и прилагаемых к немудокументов запрашивает в порядке межведомственного взаимодействия:
1) вуправлении Федеральной службы государственной регистрации, кадастра икартографии по Сахалинской области:
-сведения из Единого государственного реестра прав на недвижимое имущество исделок с ним о жилых помещениях, находящихся в личной собственности заявителя ичленов семьи заявителя;
2)посредством Единой государственной системы социального обеспечения (ЕГИССО):
-сведения о предоставлении либо не предоставлении семье заявителя компенсациирасходов на оплату стоимости найма (поднайма) жилых помещений в соответствии сзаконодательством Российской Федерации, законами или актами Сахалинскойобласти, а также актами органов местного самоуправления, помимо установленныхЗаконом.
Документы,которые находятся в распоряжении других органов, подлежащие предоставлению врамках межведомственного взаимодействия, заявитель вправе по собственнойинициативе представить самостоятельно.
Ответственностьза достоверность и полноту представляемых сведений и документов,предусмотренных настоящим пунктом Порядка, возлагается на заявителя.
3.4.Основаниями для отказа в приеме документов, необходимых для предоставлениядополнительных социальных гарантий, являются:
-отсутствие документов, предусмотренных пунктами 3.2, 3.3 настоящего Порядка,или отказ предъявить такие документы уполномоченному должностному лицуработодателя, ответственному за прием и регистрацию заявления и соответствующихдокументов;
-представление документов, предусмотренных пунктами 3.2, 3.3 настоящего Порядка,в неполном или искаженном виде.
3.5.Решение о предоставлении ЕДВ (ЕКР) принимается работодателем в течение десятирабочих дней после поступления документов, установленных пунктами 3.2, 3.3настоящего Порядка.
3.6.В случае принятия решения об отказе в предоставлении дополнительных социальныхгарантий заявителю в течение пяти рабочих дней со дня его принятия направляетсяписьменное уведомление с указанием причин отказа.
Приналичии письменного согласия заявителя уведомление о принятом решениинаправляется посредством СМС-сообщения.
3.7.Основаниями для отказа в предоставлении дополнительных социальных гарантийявляются:
-представление заявителем неполных и (или) заведомо недостоверных сведений;
-отсутствие права на предоставление дополнительных социальных гарантий.
3.8.ЕДВ предоставляется с месяца, следующего за месяцем подачи заявления, путемперечисления средств на указанный заявителем банковский счет (банковскую карту)кредитной организации ежемесячно до 30-го числа.
3.9.Молодым специалистам, получавшим выплату ежемесячных надбавок до 01 июля 2019года в соответствии Законом в редакции, действовавшей до 01 июля 2019 года, ЕДВназначается работодателем с 01 июля 2019 года без подачи заявления присоблюдении условий, указанных в пункте 1.2 настоящего Порядка.
3.10.Размер ЕДВ не зависит от количества дней, фактически отработанных медицинскимработником в течение месяца.
3.11.ЕДВ не предоставляется молодым специалистам в период отпуска по беременности иродам и отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
3.12.Предоставление ЕКР производится с месяца, следующего за месяцем подачи заявления.
Заявительежемесячно представляет работодателю документы, подтверждающие фактическуюоплату стоимости найма (поднайма) жилых помещений.
3.13.ЕКР производится на указанный заявителем банковский счет (банковскую карту)кредитной организации ежемесячно не позднее 30-го числа месяца, следующего замесяцем представления документов, подтверждающих фактические расходы на оплатустоимости найма (поднайма) жилых помещений.
3.14.ЕКР производится в размере фактических расходов, но не более 25000 рублей в месяц.
Вслучае оплаты стоимости найма (поднайма) жилых помещений за неполный месяц, ЕКРпроизводится в сумме не более предельной суммы, скорректированной нафактическое число дней оплаченного найма (поднайма) жилых помещений.
Вподлежащие компенсации расходы на оплату стоимости найма (поднайма) жилыхпомещений не включаются расходы на оплату коммунальных услуг, услуг связи,телевидения, сети Интернет.
3.15.Излишне выплаченные суммы дополнительных социальных гарантий, в том числевследствие непредставления или несвоевременного представления необходимыхсведений, а также представления документов, содержащих заведомо недостоверныесведения, подлежат удержанию из сумм последующих выплат, а при прекращениивыплат возмещаются заявителем добровольно в месячный срок. В случае отказазаявителя от добровольного возврата излишне полученных сумм, они могут бытьвзысканы в судебном порядке в соответствии с законодательством РоссийскойФедерации.
3.16.Основаниями для прекращения предоставления дополнительных социальных гарантийявляются:
-достижение возраста 35 лет;
-достижение трехлетнего стажа работы по специальности;
-прекращение трудового договора по основному месту работы;
-поступление сведений, влекущих утрату права на предоставление дополнительныхсоциальных гарантий, в том числе о представлении заявителем неполных и (или)заведомо недостоверных сведений.
Дополнительнымиоснованиями для прекращения предоставления ЕКР являются:
-прекращение договора найма (поднайма) жилых помещений;
-получение медицинским работником или членом его семьи компенсации расходов наоплату стоимости найма (поднайма) жилых помещений по иным основаниям всоответствии с законодательством Российской Федерации, законами или актамиСахалинской области, а также актами органов местного самоуправления;
-предоставление медицинскому работнику или членам его семьи жилых помещений подоговорам социального найма или других специализированных жилых помещений либоприобретение им или членом его семьи жилого помещения (части/доли жилогопомещения) в собственность на территории муниципального образования поосновному месту работы.
3.17.Предоставление дополнительных социальных гарантий прекращается с месяца,следующего за месяцем возникновения оснований, указанных в пункте 3.16настоящего Порядка.
3.18.Молодой специалист обязан уведомить работодателя в 15-дневный срок с моментанаступления дополнительных оснований для прекращения предоставления ЕКР,указанных в пункте 3.16 настоящего Порядка.
3.19.Ответственность за невыплаченные суммы дополнительных социальных гарантий вслучае непредставления сведений о закрытии или изменении счета в кредитнойорганизации возлагается на медицинского работника.
4.Контроль
Контрольза соблюдением настоящего Порядка осуществляют министерство здравоохраненияСахалинской области и органы государственного финансового контроля.
формА № 1
к Порядку предоставления дополнительных
социальных гарантий молодым специалистам
медицинских организаций Сахалинской
области, утвержденному постановлением
Правительства Сахалинской области
от | 02 июля 2019 г. | № | 275 |
__________________________________
__________________________________
(наименование работодателя)
__________________________________
__________________________________
(Ф.И.О. заявителяполностью)
проживающего(-ей) поадресу: _______
__________________________________
__________________________________
дата рождения: ____________________
паспорт: серия _____ №_____________
когда выдан ______ кемвыдан _______
__________________________________
Контактный телефон:_______________
СНИЛС___________________________
ЗАЯВЛЕНИЕ
на предоставление ежемесячной денежной выплаты
молодым специалистам
Прошупредоставить ежемесячную денежную выплату, установленную Законом Сахалинскойобласти от 25.09.2003 № 425 «О дополнительных социальных гарантиях молодымспециалистам медицинских организаций Сахалинской области».
СПорядком предоставления дополнительных социальных гарантий молодым специалистаммедицинских организаций Сахалинской области ознакомлен(а).
Подтверждаю, что:
1)моим основным местом работы является ____________________________________________ (наименование государственного учрежденияздравоохранения Сахалинской области);
2)рабочее место по основному месту работы расположено __________________________________________________________ (населенный пункт);
3) поосновному месту работы занимаю должность _________________ __________________________________________________________________;
4)возраст составляет ___________ полных лет;
5)имею трудовой стаж по специальности[1] _____ лет____ мес.___ дней.
Выплатупрошу производить на банковский счет кредитной организации*.
Расчетныйсчет № _____________________________________________
Вбанке (указать банк) _________________________________________
Филиал№ ____________________________________________________
Реквизитыбанка ______________________________________________
Обязуюсьв 5-дневный срок сообщать работодателю о наступлении обстоятельств, влияющих напредоставление ежемесячной денежной выплаты.
Заявляюо согласии в соответствии со статьей 9 Федерального закона от 27.07.2006 №152-ФЗ «О персональных данных» на автоматизированную, а также без использованиясредств автоматизации обработку и использование моих персональных данных,содержащихся в настоящем заявлении и прилагаемых к нему документах, с цельюпредоставления ежемесячной денежной выплаты.
Настоящеезаявление о согласии на обработку персональных данных действует на период доистечения сроков хранения соответствующей информации или документов, содержащихуказанную информацию, определяемых в соответствии с законодательствомРоссийской Федерации.
Описьдокументов, прилагаемых к заявлению:
№ пп. | Наименование документа | Количество страниц |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
* Дополнительно прилагается копия документа суказанием банковских реквизитов счета.
Достоверность представленной информацииподтверждаю.
К настоящему заявлению прилагаю документыв количестве ______ шт.
согласно описи.
О принятом решении прошу известитьпосредством СМС-сообщения/ путем направления (вручения) письменного уведомления(нужное подчеркнуть).
Ф.И.О. заявителя ___________________________________________________
Подпись заявителя __________________ дата «_____»____________ 20___ г.
Подпись специалиста ________________ дата «_____»____________ 20___ г.
Наличие документов согласно описи проверил
___________________________________ дата «_____»____________ 20___ г.
ФОРМА № 2
к Порядку предоставления дополнительных
социальных гарантий молодым специалистам
медицинских организаций Сахалинской
области, утвержденному постановлением
Правительства Сахалинской области
от | 02 июля 2019 г. | № | 275 |
__________________________________
__________________________________
(наименование работодателя)
__________________________________
__________________________________
(Ф.И.О. заявителяполностью)
проживающего(-ей) поадресу: _______
__________________________________
__________________________________
дата рождения:____________________
паспорт: серия ______ №____________
когда выдан ______ кемвыдан _______
__________________________________
Контактный телефон:_______________
СНИЛС___________________________
ЗАЯВЛЕНИЕ
на предоставление возмещения расходов на оплатустоимости найма (поднайма) жилых помещений молодым специалистам
Прошупредоставить возмещение расходов на оплату стоимости найма (поднайма) жилыхпомещений, установленное Законом Сахалинской области от 25.09.2003 № 425 «Одополнительных социальных гарантиях молодым специалистам медицинскихорганизаций Сахалинской области».
СПорядком предоставления дополнительных социальных гарантий молодым специалистаммедицинских организаций Сахалинской области ознакомлен(а).
Подтверждаю,что:
1)моим основным местом работы является _________________________________________________ (наименование государственного учрежденияздравоохранения Сахалинской области);
2)рабочее место по основному месту работы расположено __________________________________________________________ (населенный пункт);
3) поосновному месту работы занимаю должность ___________________________________________________________________________________;
4)трудоустроен(а) в государственное учреждение здравоохранения Сахалинскойобласти «___» ___________ 20___ года;
5)возраст составляет ___________ полных лет;
6)имею трудовой стаж по специальности[2] ____ лет ____ мес.___ дней;
7) являюсьнанимателем (поднанимателем) (нужное подчеркнуть) жилых помещений поадресу: ________________________________________
__________________________________________________________________
(полное наименованиеадреса жилого помещения согласно договору найма (поднайма)), согласно договорунайма (поднайма) жилых помещений от «___» ___________ 20___ года № ___;
8) неявляюсь нанимателем или членом семьи нанимателей жилых помещений по договорамсоциального найма, нанимателем или членом семьи нанимателей другихспециализированных жилых помещений либо собственником или членом семьисобственников жилых помещений, расположенных на территории муниципальногообразования ____________________________ по основному месту работы[3];
9) надень подачи заявления не являюсь получателем или членом семьи получателявозмещения расходов на оплату стоимости найма (поднайма) жилых помещений всоответствии с законодательством Российской Федерации, законами или актамиСахалинской области, а также актами органов местного самоуправления.
Выплатупрошу производить на банковский счет в кредитной организации*.
Расчетныйсчет № _____________________________________________
Вбанке (указать банк) _________________________________________
Филиал№ ___________________________________________________
Реквизитыбанка ______________________________________________
Обязуюсь:
-ежемесячно предоставлять сведения об оплате найма (поднайма) жилых помещений;
- в15-дневный срок сообщать работодателю о наступлении обстоятельств, влияющих напредоставление дополнительных социальных гарантий.
Заявляюо согласии в соответствии со статьей 9 Федерального закона от 27.07.2006 №152-ФЗ «О персональных данных» на автоматизированную, а также без использованиясредств автоматизации обработку и использование моих персональных данных,содержащихся в настоящем заявлении и прилагаемых к нему документах, с цельюпредоставления дополнительных социальных гарантий.
Настоящеезаявление о согласии на обработку персональных данных действует на период доистечения сроков хранения соответствующей информации или документов, содержащихуказанную информацию, определяемых в соответствии с законодательствомРоссийской Федерации.
Описьдокументов, прилагаемых к заявлению:
№ пп. | Наименование документа | Количество страниц |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
* Дополнительно прилагается копия документа суказанием банковских реквизитов счета.
Достоверностьпредставленной информации подтверждаю.
Кнастоящему заявлению прилагаю документы в количестве _____ шт. согласно описи.
Опринятом решении прошу известить посредством СМС-сообщения/ путем направления(вручения) письменного уведомления (нужное подчеркнуть).
Ф.И.О. заявителя _________________________
Подпись заявителя __________________ дата «_____»____________ 20___ г.
Подпись специалиста ________________ дата «_____»____________ 20___ г.
Наличие документовсогласно описи проверил
___________________________________ дата «_____» ____________20___ г.
[1] Под трудовым стажем по специальностипонимается стаж работы в государственных учреждениях здравоохранения и (или)муниципальных учреждениях здравоохранения Российской Федерации на врачебныхдолжностях (для врачей-специалистов), на должностях среднего медицинскогоперсонала (для среднего медицинского персонала) при наличии права наосуществление медицинской деятельности в Российской Федерации.
[2] Под трудовым стажем по специальностипонимается стаж работы в государственных учреждениях здравоохранения и (или)муниципальных учреждениях здравоохранения Российской Федерации на врачебныхдолжностях (для врачей-специалистов), на должностях среднего медицинскогоперсонала (для среднего медицинского персонала) при наличии права наосуществление медицинской деятельности в Российской Федерации.
[3] К членам семьи молодых специалистов относятся постоянно проживающиесовместно с ним его супруга (супруг), а также несовершеннолетние дети.