Постановление от 17.03.2008 г № 600
О внесении изменений и дополнений в постановление мэра города от 17.01.2008 N 58 «Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры, образовательных учреждений дополнительного образования детей, финансируемых за счет средств бюджета городского округа „Город Южно-Сахалинск“»
В соответствии со ст. 16 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ (ред. 08.11.2007) "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", ст. 37 Устава городского округа "Город Южно-Сахалинск", в связи с переходом с 1 января 2008 года на новую систему оплаты труда для работников учреждений бюджетной сферы, финансируемых за счет средств бюджета городского округа "Город Южно-Сахалинск", постановляю:
1.Внести в постановление мэра города от 17.01.2008 N 58 "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры, образовательных учреждений дополнительного образования детей, финансируемых за счет средств бюджета городского округа "Город Южно-Сахалинск" следующие изменения и дополнения:
1.1.Пункт 6.5 раздела 6 Положения о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры, образовательных учреждений дополнительного образования детей, финансируемых за счет средств бюджета городского округа "Город Южно-Сахалинск" изложить в следующей редакции:
"6.5. При планировании фонда оплаты труда на стимулирующие выплаты и надбавки, указанные в пунктах 2.1, 2.6 приложения 11 к настоящему Положению, пунктах 2.1, 2.4 приложения 12 к настоящему Положению предусматриваются ассигнования в размере до 15 процентов от суммы должностных окладов, тарифных ставок.".
1.2.Пункт 1.5.2 приложения 2 к Положению о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры, образовательных учреждений дополнительного образования детей, финансируемых за счет средств бюджета городского округа "Город Южно-Сахалинск" изложить в следующей редакции:
| 1.5.2. | Артист высшей категории симфонического, камерного, эстрадно-симфонического, духового оркестров, оркестра народных инструментов (высшее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 5 лет или среднее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 7 лет). К высшей категории относятся: в симфонических, камерных, эстрадно-симфонических оркестрах: концертмейстеры и заместители концертмейстеров первых скрипок и виолончелей, вторых скрипок, альтов, контрабасов, бас-тромбонов, туб; первые голоса деревянных и медных духовых инструментов и их регуляторы, первая арфа, литавры; рояль, гитара, аккордеон, мелкие ударные инструменты, ударная установка | 5600 - 6050 |
1.3.Раздел 1 приложения 9 к Положению о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры, образовательных учреждений дополнительного образования детей, финансируемых за счет средств бюджета городского округа "Город Южно-Сахалинск" дополнить пунктом 1.14 следующего содержания:
| 1.14. | Главный администратор (высшее специальное образование и стаж работы не менее 3 лет или высшее образование и стаж работы не менее 5 лет) | 4590 - 5600 |
1.4.В графе 4 пункта 3.2 приложений 11, 12 к Положению о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры, образовательных учреждений дополнительного образования детей, финансируемых за счет средств бюджета городского округа "Город Южно-Сахалинск" слова "за исключением лиц, занимающих должности научных работников" исключить.
1.5.Графу 2 пункта 3.3 приложений 11, 12 к Положению о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры, образовательных учреждений дополнительного образования детей, финансируемых за счет средств бюджета городского округа "Город Южно-Сахалинск" изложить в следующей редакции: "Отраслевые награды сферы образования и культуры РФ".
1.6.Раздел 3 приложения 11 к Положению о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры, образовательных учреждений дополнительного образования детей, финансируемых за счет средств бюджета городского округа "Город Южно-Сахалинск" дополнить пунктами 3.4, 3.5 следующего содержания:
| 3.4. | За государственные награды РФ | 10% | Доплата устанавливается и выплачивается по основной должности в пределах и за счет установленного фонда оплаты труда при наличии соответствующих наград. При наличии у работника двух и более наград доплата производится по одному из оснований по желанию работника |
| 3.5. | Грамоты Министерства культуры и массовых коммуникаций РФ, Министерства образования и науки РФ | 5% | Доплата устанавливается и выплачивается по основной должности в пределах и за счет установленного фонда оплаты труда при наличии соответствующих грамот. При наличии у работника двух и более грамот доплата производится по одному из оснований по желанию работника |
1.7.Подраздел 2.1.2 приложения 12 к Положению о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры, образовательных учреждений дополнительного образования детей, финансируемых за счет средств бюджета городского округа "Город Южно-Сахалинск" изложить в следующей редакции:
| 2.1.2. | Специалистам, педагогическим работникам, служащим, рабочим категориям | От 5% и выше предельным размером не ограничивается | Надбавка устанавливается руководителем Учреждения в соответствии с Положением о ее выплате, может носить как постоянный, так и временный характер - на период подготовки или выполнения определенного задания или работы. Выплата надбавки производится в пределах установленного фонда оплаты труда Учреждения |
1.8.Пункт 3.5 раздела 3 приложения 12 к Положению о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры, образовательных учреждений дополнительного образования детей, финансируемых за счет средств бюджета городского округа "Город Южно-Сахалинск" изложить в следующей редакции:
| 3.5. | За государственные награды РФ | 10% | Доплата устанавливается и выплачивается по основной должности в пределах и за счет установленного фонда оплаты труда при наличии соответствующих наград. При наличии у работника двух и более наград доплата производится по одному из оснований по желанию работника |
1.9.Раздел 3 приложения 12 к Положению о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры, образовательных учреждений дополнительного образования детей, финансируемых за счет средств бюджета городского округа "Город Южно-Сахалинск" дополнить пунктом 3.6 следующего содержания:
| 3.6. | Грамоты Министерства культуры и массовых коммуникаций РФ, Министерства образования и науки РФ | 5% | Доплата устанавливается и выплачивается по основной должности в пределах и за счет установленного фонда оплаты труда при наличии соответствующих грамот. При наличии у работника двух и более грамот доплата производится по одному из оснований по желанию работника |
2.Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2008 года.
3.Опубликовать постановление мэра города в газете "Южно-Сахалинск сегодня" и разместить на официальном сайте администрации города Южно-Сахалинска.
4.Контроль за исполнением постановления мэра города возложить на вице-мэра по социальному развитию Д.И.Сангадеева, начальника финансового управления администрации города Южно-Сахалинска Умнову Т.А.
Мэр г. Южно-Сахалинска
А.И.Лобкин