Постановление Правительства Сахалинской области от 31.10.2018 № 519

 

правительствосахалинской области

постановление

от 31октября 2018 г. № 519

г. Южно-Сахалинск

О внесении изменений введомственную целевую программу Сахалинской области «Повышение мобильноститрудовых ресурсов на 2017 - 2019 годы», утвержденную постановлениемПравительства Сахалинской области от 31.12.2015 № 584

 

В соответствии с Федеральным закономот 03.07.2018 № 190-ФЗ «О внесении изменений в Закон Российской Федерации «Озанятости населения в Российской Федерации» в части совершенствования механизмаповышения мобильности трудовых ресурсов» Правительство Сахалинской области постановляет:

1. Внести в постановление Правительства Сахалинскойобласти от18.10.2018 № 495 (далее - Программа), следующие изменения:

1.1. В наименовании и пункте 1 слова и цифры «на 2017 - 2019годы» исключить.

1.2. В преамбуле слова и цифры «подпунктом 8 пункта 1,пунктом 3.2» заменить словами и цифрами «подпунктом 15 пункта 1».

2. Утвердить изменения, вносимые в Программу, изложив их вредакции согласно приложению № 1 к настоящему постановлению.

3. Внести изменения в приложение № 1 к Программе, изложив егов новой редакции согласно приложению № 2 к настоящему постановлению.

4. Внести изменения в приложение № 2 к Программе, заменивслова и цифры «Повышение мобильности трудовых ресурсов на 2017 - 2019 годы» словами «Повышениемобильности трудовых ресурсов» .

5. Внести изменения в приложение № 3 к Программе, изложив егов новой редакции согласно приложению № 3 к настоящему постановлению.

6. Внести изменения в приложение № 4 к Программе, изложив егов новой редакции согласно приложению № 4 к настоящему постановлению.

7. Опубликовать настоящее постановление в газете «Губернскиеведомости», на официальном сайте Губернатора и Правительства Сахалинскойобласти, на «Официальном интернет-портале правовой информации».

 

Председатель Правительства Сахалинской области

В.Г.Щербина

 

 

приложение № 1

к постановлению Правительства

Сахалинской области

 

 

Изменения,

 вносимые введомственную целевую программу Сахалинской области «Повышение мобильноститрудовых ресурсов на 2017 - 2019 годы», утвержденную постановлениемПравительства Сахалинской области от 31.12.2015 № 584

 

1. Внаименовании слова и цифры «на 2017 - 2019 годы» исключить.

2. Впаспорте:

2.1. Вчасти «Наименование Программы» слова и цифры «на 2017 - 2019 годы» исключить.

2.2.Часть «Участники программы» изложить в следующей редакции:

 

«Участники Программы

Работодатели (юридические лица и индивидуальные предприниматели), осуществляющие хозяйственную деятельность в Сахалинской области, испытывающие потребность в квалифицированных работниках, заключившие соглашение об участии в Программе (далее - работодатели - участники Программы)».

 

2.3. Впункте 1 части «Задачи Программы» слово «предприятий» заменить словом«организаций».

2.4. Вчасти «Целевые показатели (индикаторы) Программы»:

2.4.1.В пункте 1:

2.4.1.1.Абзац 1 изложить в следующей редакции:

«1.Численность работников, привлечённых в рамках Программы работодателями -участниками Программы из других субъектов Российской Федерации:».

2.4.1.2.В абзаце 4 цифру «8» заменить цифрами «20».

2.4.1.3.Дополнить абзацами следующего содержания:

«2020год – 20 человек;

2021год – 20 человек.».

2.4.2.Пункт 3 изложить в следующей редакции:

«3.Доля работников из числа привлеченных работодателями - участниками Программы издругих субъектов Российской Федерации, продолжающих осуществлять трудовуюдеятельность у данных работодателей, на конец отчетного периода, ежегодно неменее 80%.».

2.4.3.Пункт 4 исключить.

2.5. Вчасти «Срок реализации Программы» цифры «2019» заменить цифрами «2021».

2.6. Вчасти «Объемы и источники финансирования Программы»:

2.6.1.В абзаце 2 цифры «11704,1» заменить цифрами «30454,1».

2.6.2.В абзаце 5 цифры «2400,0» заменить цифрами «7650,0».

2.6.3.После абзаца 5 дополнить абзацами следующего содержания:

«2020год – 6750,0 тыс. руб.;

2021год – 6750,0 тыс. руб.».

2.6.4.В абзаце 7 цифры «3653,1» заменить цифрами «11973,6».

2.6.5.В абзаце 10 цифры «774,0» заменить цифрами «3289,5».

2.6.6.После абзаца 10 дополнить абзацами следующего содержания:

«2020год – 2902,5 тыс. руб.;

2021год – 2902,5 тыс. руб.».

2.6.7.В абзаце 11 цифры «5126,0» заменить цифрами «16155,5».

2.6.8.В абзаце 14 цифры «1026,0» заменить цифрами «4360,5».

2.6.9.После абзаца 14 дополнить абзацами следующего содержания:

«2020год – 3847,5 тыс. руб.;

2021год – 3847,5 тыс. руб.».

2.6.10.В абзаце 15 цифры «2925,0» заменить цифрами «2325,0».

2.6.11.Абзац 18 исключить.

2.6.12.В абзаце 19 слова и цифры «на 2018, 2019 годы» исключить.

2.7. Вчасти «Ожидаемые конечные результаты реализации Программы»:

2.7.1.Абзац 1 изложить в следующей редакции:

«Достижениечисленности работников, привлеченных работодателями - участниками Программы изсубъектов Российской Федерации, не менее 90 человек, из них:».

2.7.2.В абзаце 4 цифру «8» заменить цифрами «20».

2.7.3.После абзаца 4 дополнить абзацами следующего содержания:

«в2020 году – 20 человек;

в 2021году – 20 человек.

Подлежитежегодной корректировке. Значение показателя на каждый последующий годустанавливается с учетом заключенных Соглашений с работодателями всоответствующем предстоящем году, а также согласования проекта ПрограммыМежведомственной комиссией по согласованию региональных программ повышениямобильности трудовых ресурсов субъектов Российской Федерации, включенных вперечень, утвержденный Правительством Российской Федерации, в порядке,установленном Правительством Российской Федерации.».

3.Раздел 1 изложить в следующей редакции:

«1. Общая характеристика сферы реализацииПрограммы

Посостоянию на 01 января 2018 года численность населения Сахалинской областисоставила 490,2 тыс. человек и по сравнению с аналогичной датой 2017 годаувеличилась на 2,8 тыс. человек (на 0,6%).

Современная демографическая ситуацияв Сахалинской области обусловлена социально-экономическими процессами,происходящими в регионе, реализацией федеральных и региональных проектов по егоразвитию, в том числе: созданием территорий опережающего развития и свободногопорта Владивосток; внедрением уникального механизма поддержки инвестиционныхпроектов; бесплатным предоставлением земельных участков на Дальнем Востокегражданам Российской Федерации; обеспечением комплексногосоциально-экономического развития региона путем реализации мероприятийспециальных разделов по опережающему развитию Дальнего Востока в рамкахгосударственных программ Российской Федерации и федеральных целевых программ;комплексным развитием Курильских островов Сахалинской области; созданиеминститутов развития.

Миграционныйотток населения на протяжении последних 25 лет был основной причиной сокращениячисленности региона (максимальный отток отмечен в 1994 и 1995 годах – 21 и 20тыс. человек соответственно).

Вместе стем в последние годы отмечается снижение темпов миграционной убыли и по итогам2017 года зафиксирован миграционный прирост населения в количестве 2373человек.

Улучшениедемографической ситуации явилось результатом реализации активнойгосударственной демографической политики последних лет.

Естественныйприрост населения фиксируется начиная с 2014 года (с 1993 по 2013 год -смертность ежегодно превышала рождаемость). По итогам 2017 года естественныйприрост составил 464 человека.

Уменьшение числа женщин детородного возраста (последствиеспада рождаемости в 1990-х годах) оказало влияние на коэффициент рождаемости.Число родившихся в 2017 году на 1000 населения снизилось до 13,0 против 14,2 в 2016 году. Одновременно в2017 году отмечается снижение коэффициента смертности до 12,0 умерших в расчетена 1000 населения против 13,1 в 2016 году.

Предпосылкамивысокого уровня смертности являются процесс старения населения, а также высокийуровень смертности среди лиц трудоспособного возраста вследствие несчастныхслучаев, травм, отравлений и т.д. По причинам смерти первое место занимаютболезни органов кровообращения, на втором – новообразования и несчастныеслучаи.

Позитивноевлияние на состояние рынка труда Сахалинской области оказывают: реализацияинвестиционных программ крупными компаниями, осуществление инвестиционнойдеятельности в традиционных отраслях региональной экономики, выполнениемероприятий государственных программ, а также осуществление мер, направленныхна эффективное использование трудовых ресурсов.

В 2017 году численность занятого вэкономике области населения составила 282,7 тыс. человек, что на 0,6% меньшечем в 2016 году.

Общаячисленность безработных, рассчитанная по методологии международной организациитруда (далее – МОТ), в 2017 году составила 16,5 тыс. человек от численностирабочей силы и снизилась к 2016 году на 6,2%. Уровень безработицы по МОТ в 2017году составил 6,0%, что на 0,3 п.п. меньше чем в 2016 году.

Числобезработных, зарегистрированных в органах службы занятости, на конец 2017 годасоставило 1,6 тыс. человек, что на 19,7% меньше чем в конце 2016 года (2,0 тыс.человек).

Сахалинскаяобласть по-прежнему в числе регионов России с низким уровнем безработицы – 0,6%в конце 2017 года (в среднем по России – 1,0%, ДФО – 1,3%).

Несмотряна низкий уровень безработицы в целом по области, сохраняется дифференциацияпоказателя среди муниципальных образований. Так, наиболее благополучнаяситуация на рынках труда муниципальных образований: городской округ «ГородЮжно-Сахалинск», «Анивский городской округ», Корсаковский городской округ,«Холмский городской округ», «Курильский городской округ», «Южно-Курильскийгородской округ», где официальная безработица не превышает среднеобластнойпоказатель. Однако в отдельных муниципальных образованиях, сельских населенныхпунктах уровень безработицы значительно выше: «Макаровский городской округ» –3,9%, городской округ «Смирныховский» – 1,8%, городской округ«Александровск-Сахалинский район» – 1,7%, Углегорский городской округ - 1,6%,Поронайский городской округ - 1,4%, «Томаринский городской округ» – 1,0%.

Наконец декабря 2017 года потребность в рабочей силе, заявленная работодателями ворганы службы занятости, составила 17,5 тыс. свободных рабочих мест, что на 1,8тыс. (11,3%) больше чем в конце 2016 года. В структуре вакансий 67% составляютрабочие профессии. Наиболее емким по числу вакансий остается рынок трудаобластного центра.

Вместес тем в области продолжает сокращаться численность населения трудоспособноговозраста, сохраняется несоответствие спроса и предложения рабочей силы, дефицитквалифицированных кадров в отдельных сферах деятельности.

Наибольшийспрос на рабочую силу отмечен в строительстве, рыболовстве, сельском хозяйстве,обрабатывающем производстве, в здравоохранении, государственном управлении иобеспечении военной безопасности.

Поданным прогноза баланса трудовых ресурсов на 2018 год и плановый период2019-2020 годов за счет перераспределения трудовых ресурсов численность занятыхпо сравнению с 2017 годом изменится в сторону увеличения занятых в сельском,лесном хозяйстве и рыболовстве, образовании, в сфере транспортировки ихранении, на предприятиях по обеспечению электрической энергией, газом и паром,в организациях здравоохранения, культуры и спорта.

Снизитсячисленность занятых в строительстве, в государственном управлении и обеспечениивоенной безопасности.

Всоответствии с Прогнозом потребности в кадрах экономики Сахалинской области на2018 - 2024 годы, утвержденным распоряжением Правительства Сахалинской областиот 28.08.2018 № 475-р, потребность работодателей в персонале, имеющем рабочиепрофессии, возрастет с 74,3% до 78,0%, в руководителях и специалистах снизитсяна 3,6% и составит 22,0%.

В Сахалинской области до 2025 годапланируется реализовать более 100 инвестиционных проектов, создать 11,5 тыс.новых рабочих мест в различных отраслях экономики.

Созданы3 территории опережающего развития - «Горный воздух», «Южная» и «Курилы».Специализация каждой территории соответствует стратегическим направлениям развитияэкономики. Это туризм, сельское хозяйство, рыболовство. В рамках трехтерриторий опережающего развития планируется создать около 2,0 тыс. новыхрабочих мест.

Сцелью обеспечения потребности в кадрах ведется работа как по перераспределениютрудовых ресурсов внутри региона, так и по привлечению специалистов из другихрегионов России.

В целом на период до 2025 годапрогнозируются следующие основные тенденции в сфере занятости:

- рост числа занятого населения будетпроисходить как за счет сокращения количества безработных, так и за счетвовлечения в трудовую деятельность инвалидов, женщин, воспитывающих малолетнихдетей и желающих вернуться к трудовой деятельности, молодежи, не участвующих втрудовых процессах;

- продолжится развитие трудовоймобильности граждан, привлечение иностранных работников в счет установленныхквот и патентов для реализации крупных инвестиционных проектов и обеспечениятекущей деятельности предприятий, привлечение соотечественников, проживающих зарубежом;

- с учетом влияния демографическойволны (из трудоспособного возраста выходят люди, родившиеся в 1950-е годы, а ихсменяет малочисленное поколение 1990-х годов) численность лиц старшетрудоспособного возраста, занятых в экономике, составит 20 - 24 тыс. человек.

В целом драйверами экономическогороста Сахалинской области сейчас и в ближайшие годы будут являтьсянефтегазовый, топливно-энергетический (уголь и энергетика),сельскохозяйственный и рыбопромышленный комплексы.

Одновременно применение новыхтехнологий в рамках шельфовых проектов, модернизация и техническоеперевооружение в обрабатывающих отраслях, создание новых производств поуглубленной переработке имеющихся в области ресурсов (нефть, газ, уголь, нефть,рыба), повышение эффективности образования, здравоохранения, культурыпредполагает увеличение числа высокопроизводительных и модернизированныхрабочих мест.

За счет повышения мобильноститрудовых ресурсов, внедрения новых форм занятости и сокращения дисбалансаспроса и предложения рабочей силы в долгосрочном периоде ожидается снижениеуровня общей безработицы. К 2020 году уровень общей безработицы (по МОТ)прогнозируется снизить до 5,7% от экономически активного населения (2017 год -6,0%), к 2025 году - до 5,2%.

В 2017 году объем денежных доходовнаселения составил, по оценке, 286,9 млрд. рублей, или 96% к уровню 2016 года.Денежные доходы населения в этом периоде превысили расходы на 5,1% (или на 13,9млрд. рублей) и составили в отчетном периоде 273 млрд. рублей.

Среднедушевые доходы в 2017 годусоставили 49,5 тыс. рублей и снизились по сравнению с 2016 годом на 0,3% приросте инфляции в этом периоде на 3,5%.

Повеличине среднедушевых денежных доходов населения (49474 рублей) Сахалинскаяобласть занимает по итогам 2017 года 2-е место в ДФО, уступая по этомупоказателю Чукотскому автономному округу (62035 рублей).

Среднемесячнаязаработная плата в расчете на одного работника составила в 2017 году 68,5 тыс.рублей и по сравнению с 2016 годом (65,0 тыс. рублей) увеличилась на 54%.Реальная заработная плата составила 101,8%.

По итогам2017 года по всем категориям работников бюджетной сферы, обозначенным в указахПрезидента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597, от 28.12.2012 № 1688и от 01.06.2012 № 761, обеспечен запланированный уровень средней заработнойплаты.

В среднесрочной перспективепродолжится рост среднедушевых денежных доходов, ведущую роль при этом будетиграть оплата труда наемных работников.

ВСахалинской области для участников Программы из числа планируемых к привлечениюработников из субъектов Российской Федерации имеется возможность жилищногообустройства, получения социальных, медицинских услуг.

В 2017году на территории области функционировало 20 учреждений профессиональногообразования, в том числе: 5 образовательных организаций высшего образования (втом числе два вуза и 3 филиала высших учебных заведений, головные учреждениякоторых расположены за пределами Сахалинской области); 13 профессиональныхобразовательных организаций (в том числе 11 профессиональных образовательныхучреждений (1 филиал), находящихся в ведомственной принадлежности министерстваобразования Сахалинской области, медицинский колледж - в ведении министерстваздравоохранения Сахалинской области, колледж искусств - в ведении министерствакультуры Сахалинской области); 2 федеральных казенных профессиональныхобразовательных учреждения, учредителем которых является Федеральная службаисполнения наказаний по Сахалинской области.

В 2017году создано образовательное учреждение отраслевой направленности «Сахалинскийтехникум строительства и жилищно-коммунального хозяйства» путем реорганизации иобъединения двух образовательных учреждений: «Сахалинский строительныйтехникум» и «Сахалинский политехнический центр № 4» (г. Долинск). В созданноеобразовательное учреждение произведен набор на 4 новые профессии испециальности для сферы ЖКХ: «Водоснабжение и водоотведение», «Строительство иэксплуатация городских путей сообщения», «Монтажник трубопроводов»,«Управление, эксплуатация и обслуживание многоквартирного дома».

В 2017году в учреждениях среднего профессионального образования открыто 11 новыхнаправлений подготовки с учетом потребности в рабочих кадрах резидентовтерриторий опережающего развития и инвестиционных проектов Сахалинской области.

Подготовка кадров в профессиональных образовательныхучреждениях и учреждениях высшего образования осуществлялась по 131специальности и направлению подготовки.

Численность обучающихся в учреждениях профессиональногообразования на всех формах обучения составила 17830 человек.

В 2017году введено в эксплуатацию 347,7 тыс. кв. м жилых домов (104,1% к уровню 2016года).

Вцелом по области в отчетном году построено 1 123 жилых зданий (4 294 квартиры).

Наибольшийобъем ввода жилых домов приходится на муниципальные образования: городскойокруг «Город Южно-Сахалинск» – 61,5%, «Томаринский городской округ» – 5,6%,городской округ «Смирныховский» - 5,2%, Корсаковский городской округ – 4,8%.

Предоставление медицинской помощиосуществляется в рамках территориальной программы Сахалинской областигосударственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи.

С учетом региональных особенностейвыстроена трехуровневая система оказания медицинской помощи на основенормативов планирования и рациональности размещения сети учреждений иподразделений, с созданием межмуниципальных хирургических, травматологических,онкологических центров и первичных отделений регионального сосудистогоцентра.».

4. В разделе 2:

4.1. Абзац 3 подпункта 2.2.1 изложитьв следующей редакции:

«- численность работников,привлеченных работодателями - участниками Программы из других субъектовРоссийской Федерации;».

4.2. В подпункте 2.2.2:

4.2.1. Абзац 3 изложить в следующейредакции:

«- доля привлеченных работников,продолжающих осуществлять трудовую деятельность, на конец отчетного периода вобщей численности работников, привлеченных работодателями.».

4.2.2. Абзац 4 исключить.

5. Раздел 3 изложить в следующей редакции:

«3. Общаяхарактеристика работодателей, испытывающих потребность в привлечении трудовыхресурсов, включенных в Программу, прогноз ожидаемых результатов

 

3.1. ПАО Энергетики и Электрификации «Сахалинэнерго».

Организация реализует проект «Строительство ГРЭС – 2» впоселке Ильинск Томаринского района». Строительство Сахалинской ГРЭС – 2включено в Стратегию социально-экономического развития Дальнего Востока иБайкальского региона на период до 2025 года.

ПАО «Сахалинэнерго» занимается производством электро- и теплоэнергии, является основным энергоснабжающим предприятием острова.

В рамках Программы планируется привлечение 25 квалифицированныхспециалистов из субъектов Российской Федерации, не включенных в Перечень.

3.2. ООО «Грин Агро-Сахалин».

Является резидентом территории опережающегосоциально-экономического развития «Южная».

Организация реализует проект по строительству двухживотноводческих комплексов по 1900 голов дойного стада каждый, завода попереработке молока до 120 тонн молока в сутки и сопутствующих объектов в селахТроицкое муниципального образования «Анивский городской округ», Березнякимуниципального образования городской округ «Город Южно-Сахалинск».

В рамках Программы планируется привлечение 4квалифицированных специалистов из субъектов Российской Федерации, не включенныхв Перечень.

3.3. ООО «Угольный морской порт Шахтерск».

Основной сферой деятельности организации является оказаниеуслуг по погрузке и разгрузке в порту. Организация осуществляет хозяйственнуюдеятельность в пгт. Шахтерск Углегорского городского округа Сахалинскойобласти.

На период 2017 - 2019 годов запланирована и осуществляетсяреализация масштабной инвестиционной программы модернизации порта и увеличенияего пропускной способности до 8 млн. тонн в год к 2020 году и до 10 млн. тонн вгод к 2022 году.

В рамах программы планируется привлечение 4 квалифицированныхспециалистов из субъектов Российской Федерации, не включенных в Перечень.

3.4. ООО «Солнцевский угольный разрез».

ООО «Солнцевский угольный разрез» работаетна участках «Южный-1» и «Южный-2» Солнцевского угольного месторождения,расположенного в Углегорском городском округе Сахалинской области.

Организация ведет добычу угля открытымспособом, основная доля которого экспортируется в страны АТР и частично накоммунальные хозяйства Сахалинской и Магаданской областей.

Подтвержденные запасы угля составляют более300 млн тонн, что обеспечивает предприятие надежной ресурсной базой надолгосрочную перспективу.

Необходимое горнотранспортное ивспомогательное оборудование для ведения добычных и вскрышных работ имеется вналичии на правах собственности. Парк техники постоянно пополняется.

С учетом наличия областных трудовых ресурсов планируетсядополнительное привлечение 6 квалифицированных работников из других субъектовРоссийской Федерации, не включенных в Перечень.

3.5. ОАО «Мерси Агро Сахалин».

Основным видом деятельности является разведение свиней.Организация является резидентом территории опережающегосоциально-экономического развития «Южная».

Свинина производства ОАО «Мерси Агро Сахалин» широкопредставлена на рынке городов Южно-Сахалинск и Корсаков, других городов южногоСахалина.

С учетом наличия областных трудовых ресурсов планируетсядополнительное привлечение 4 квалифицированных работников из других субъектовРоссийской Федерации, не включенных в Перечень.

3.6. ООО «Грин Солюшион».

Основная деятельность организации – гостиничный бизнес и рестораннаядеятельность.

Организацией заключено соглашение об осуществлениидеятельности на территории опережающего социально-экономического развития«Горный воздух». В 2019-2020 годах планируется реализовать план по расширению имодернизации гостиничного комплекса Мега Палас Отель, созданиюводно-оздоровительного комплекса.

В настоящее время в Мега Палас Отеле имеется 166 номеров отклассического стандарта до президентского люкса, 4 ресторана, лобби-бар, ночнойклуб, конференц-залы, фитнес-центр, сауна.

В рамках Программы планируется привлечение 2квалифицированных специалистов из субъектов Российской Федерации, не включенныхв Перечень.

3.7. АО «Совхоз Заречное».

Основной вид экономической деятельности организации –смешанное сельское хозяйство. Осуществляет хозяйственную деятельность в с.Красногорск Томаринского городского округа.

На сегодняшний день предприятие входит в пятерку крупнейшихсельхозпроизводителей Сахалинской области. АО «Совхоз Заречное» имеетсобственный цех по выпуску молочной продукции. Сегодня цех выпускает более 20наименований продукции. В кулинарном цехе предприятия производятся готовыеблюда из собственного натурального сырья.

Организация реализует свою продукцию по всей территорииСахалинской области – от молочных продуктов и готовых блюд до свежей говядины иовощей.

В рамках Программы планируется привлечение 5квалифицированных работников из субъектов Российской Федерации, не включенных вПеречень.

Численность работников по годам в разрезе профессий,планируемых к привлечению в рамках Программы, представлена в приложении № 4 кПрограмме.

Работодатели, включенные в Программу, прошли отбор всоответствии с порядком и критериями отбора, утвержденными постановлениемПравительства Сахалинской области.».

6. В разделе 4 цифры «2019» заменить цифрами «2021».

7. В разделе 5:

7.1. Абзац 1 изложить в следующей редакции:

«Реализацию мероприятий Программы планируется осуществлять засчет средств областного бюджета Сахалинской области, а также за счет средствсубсидий из федерального бюджета, предоставляемых в соответствии с Правиламипредоставления и распределения субсидий из федерального бюджета бюджетамсубъектов Российской Федерации в целях софинансирования региональных программповышения мобильности трудовых ресурсов в рамках подпрограммы «Активнаяполитика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан»государственной программы Российской Федерации «Содействие занятостинаселения», утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от15.04.2014 № 298.».

7.2. В абзаце 3 цифры «5126,0» заменить цифрами «16155,5».

7.3. В абзаце 6 цифры «1026,0» заменить цифрами «4360,5».

7.4. После абзаца 6 дополнить абзацами следующего содержания:

«в 2020 году – 3847,5 тыс. рублей;

в 2021 году – 3847,5 тыс. рублей.».

7.5. В абзаце 7 цифры «3653,1» заменить цифрами «11973,6».

7.6. В абзаце 10 цифры «774,0» заменить цифрами «3289,5».

7.7. После абзаца 10 дополнить абзацами следующегосодержания:

«в 2020 году – 2902,5 тыс. рублей;

в 2021 году – 2902,5 тыс. рублей.».

7.8. В абзаце 11 цифры «2925,0» заменить цифрами «2325,0».

7.9. Абзац 14 исключить.

8. В разделе 6:

8.1. В абзаце 3 слова «, реализующих инвестиционные проекты вСахалинской области,» исключить.

8.2. В абзаце 9 слова «для реализации инвестиционныхпроектов» исключить.

8.3. В абзаце 10 слова «реализующих инвестиционные проекты»заменить словами «испытывающих потребность в привлечении трудовых ресурсов».

8.4. Абзацы 16, 17 исключить.

8.5. Абзацы 18, 19 изложить в следующей редакции:

«- выдача сертификата, подтверждающего участие работодателя вПрограмме, дающего право на получение финансовой поддержки (субсидии), впорядке, утвержденном, уполномоченным Правительством Российской Федерацииорганом исполнительной власти (далее – Сертификат);

- предоставление субсидии работодателю в порядке,установленном Правительством Сахалинской области.».

8.6. Абзац 20 исключить.

9. В разделе 7:

9.1. В пункте 7.1:

9.1.1. Абзац 1 изложить в следующей редакции:

«7.1. Ожидаемый эффект от реализации Программы заключается вдостижении численности работников, привлеченных работодателями – участникамиПрограммы из субъектов Российской Федерации, не менее 90 человек, из них:».

9.1.2. В абзаце 4 цифру «8» заменить цифрами «20».

9.1.3. После абзаца 4 дополнить абзацами следующегосодержания:

«в 2020 году – 20 чел.;

в 2021 году – 20 чел.».

9.2. В пункте 7.2:

9.2.1. Абзац 2 изложить в следующей редакции:

«- численность работников, привлеченных работодателями –участниками Программы из субъектов Российской Федерации, не менее 90 человек;».

9.2.2. Абзац 4 изложить в следующей редакции:

«- доля привлеченных работников, продолжающих осуществлятьтрудовую деятельность, на конец отчетного периода в общей численностиработников, привлеченных работодателями, - не менее 80%.».

9.2.3. Абзац 5 исключить.

 

ПРИЛОЖЕНИЕ№ 2

к постановлению Правительства

Сахалинской области

 

«ПРИЛОЖЕНИЕ№ 1

к ведомственной целевой программе

Сахалинской области «Повышение

мобильности трудовых ресурсов»,

утвержденной постановлением

Правительства Сахалинской области

 

 

ЗНАЧЕНИЯ

целевых показателей ведомственной целевой программыСахалинской области «Повышение мобильности трудовых ресурсов»

 

№ пп.	Наименование показателя (индикатора)	Единица измерения	Количество (единиц)	В том числе по годам:
				2017		2018	2019	2020	2021
				план	факт			Оценка
1.	Численность работников, привлеченных работодателями - участниками Программы из других субъектов Российской Федерации	Единиц	90	22	16	14	20	20	20
2.	Доля работников, привлеченных работодателями - участниками Программы в отчетном периоде, в общей численности работников, включенных в Программу	Процент	90	90	73	90	90	90	90
3.	Доля привлеченных работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность на конец отчетного периода, в общей численности работников, привлеченных работодателями	Процент	80	80	100	80	80	80	80

• Главная
• Постановления
• 2018
• Октябрь
• 31
• Постановление Правительства Сахалинской области от 31.10.2018 № 519