Постановление Правительства Сахалинской области от 25.12.2017 № 606

 

правительство сахалинскойобласти

постановление

от 25 декабря 2017 г. № 606

г. Южно-Сахалинск

О мерах социальной поддержки социальных работниковучреждений

социального обслуживания Сахалинской области

 

(В редакции Постановления ПравительстваСахалинской области

от09.12.2019 г. № 550)

 

В целях реализации пункта16 статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 442-ФЗ «Об основах социальногообслуживания граждан в Российской Федерации», определения механизма и условийпредоставления работникам учреждений социального обслуживания Сахалинскойобласти мер социальной поддержки и стимулирования при исполнении ими служебныхобязанностей Правительство Сахалинской области постановляет:

1.Установить социальным работникам учреждений социального обслуживанияСахалинской области, непосредственно оказывающим социальные услуги на домугражданам пожилого возраста и инвалидам (далее - социальные работники):

-ежегодную денежную компенсацию за использование личной одежды, обуви иинвентаря в служебных целях;

-ежемесячную денежную компенсацию расходов, связанных с проездом приисполнении служебных обязанностей.

- ежемесячную денежную компенсацию расходов, связанных сиспользованием сотовой связи. (Абзац дополнен - Постановление ПравительстваСахалинской области от09.12.2019 г. № 550)

2.Утвердить Порядок выплаты социальным работникам ежегодной денежнойкомпенсации за использование личной одежды, обуви и инвентаря в служебных целях(прилагается).

3.Утвердить Порядок выплаты социальным работникам ежемесячной денежнойкомпенсации расходов, связанных с проездом при исполнении служебныхобязанностей (прилагается).

4. Утвердить Порядок выплаты социальным работникам ежемесячнойденежной компенсации расходов, связанных с использованием сотовой связи(прилагается). (Пункт дополнен - Постановление Правительства Сахалинскойобласти от09.12.2019 г. № 550)

5. Положениеоб удостоверении социального работника утверждается нормативным правовым актомминистерства социальной защиты Сахалинской области.

6. Финансирование расходов по реализации настоящего постановления осуществляетсяза счет средств областного бюджета Сахалинской области в пределах средств,предусматриваемых ежегодно для реализации мер социальной поддержки работниковучреждений социального обслуживания Сахалинской области.

7. Признатьутратившими силу постановления администрации Сахалинской области:

- от17.02.2005 № 27-па «О мерах социальной поддержки работников государственнойсистемы социальной службы Сахалинской области», за исключением пунктов 7 и 8;

- от23.12.2005 № 242-па «О внесении изменений в постановление администрацииСахалинской области от 17.02.2005 № 27-па «О мерах социальной поддержкиработников государственной системы социальной службы Сахалинской области»;

- от15.02.2006 № 33-па «О внесении изменений в постановление администрацииСахалинской области от 17.02.2005 № 27-па «О мерах социальной поддержкиработников государственной системы социальной службы Сахалинской области»;

- от19.07.2006 № 168-па «О внесении изменений в постановление администрацииобласти от 17.02.2005 № 27-па «О мерах социальной поддержки работниковгосударственной системы социальной службы Сахалинской области»;

- от07.11.2007 № 244-па «О внесении изменений в постановление администрацииобласти от 17.02.2005 № 27-па «О мерах социальной поддержки работниковгосударственной системы социальной службы Сахалинской области»;

- от07.10.2008 № 319-па «О внесении изменений в постановление администрацииСахалинской области от 17.02.2005 № 27-па «О мерах социальной поддержкиработников государственной системы социальной службы Сахалинской области»;

- от14.11.2008 № 357-па «О внесении изменений в постановление администрацииСахалинской области от 17.02.2005 № 27-па «О мерах социальной поддержкиработников государственной системы социальной службы Сахалинской области».

8. Настоящеепостановление вступает в силу с момента подписания.

9. Опубликовать настоящее постановление в газете «Губернские ведомости», наофициальном сайте Губернатора и Правительства Сахалинской области, на«Официальном интернет-портале правовой информации».

 

Председатель Правительства Сахалинской области

В.Г.Щербина

 

 

 

УТВЕРЖДЕН

постановлением Правительства

Сахалинской области

 

 

порядок

выплаты социальным работникам ежегодной денежнойкомпенсации за использование

личной одежды, обуви и инвентаря в служебных целях

 

1. Настоящий Порядокустанавливает условия и механизм выплаты ежегодной денежной компенсации заиспользование личной одежды, обуви и инвентаря в служебных целях (далее - ЕДК)работникам учреждений социального обслуживания, непосредственно оказывающимсоциальные услуги на дому гражданам пожилого возраста и инвалидам (далее -социальные работники).

2. Выплата ЕДКосуществляется учреждением социального обслуживания Сахалинской области,непосредственно оказывающим социальные услуги на дому гражданам пожилоговозраста и инвалидам (далее – учреждение), в соответствии с перечнем и нормамивыдачи специальной одежды, обуви и инвентаря социальным работникам (далее –Перечень), указанными в приложении к настоящему Порядку.

3. Руководительучреждения ежегодно утверждает список социальных работников, имеющих право наполучение ЕДК, из числа работников учреждения, состоящих в трудовых отношенияхс учреждением по основному месту работы.

4. Размер ЕДК составляет9620 рублей на одного социального работника.

Размер ЕДКустанавливается исходя из средних потребительских цен на товары, входящие вПеречень, на основании официальных статистических данных Территориальногооргана Федеральной службы государственной статистики по Сахалинской области.

5. Выплата ЕДКосуществляется на основании заявления социального работника и предоставляетсяодин раз в год в конце отработанного года.

6. При увольнениисоциальному работнику производится выплата ЕДК, размер которой исчисляетсяпропорционально отработанному периоду.

7. Работодатель обязанознакомить социальных работников с настоящим Порядком при заключении трудовогодоговора.

8. Ответственность за своевременноеи в полном объеме обеспечение социальных работников ЕДК возлагается наруководителя учреждения в установленном законодательством порядке.

9.Споры по вопросам обеспечения социальных работников ЕДК разрешаются в порядке,предусмотренном законодательством Российской Федерации.

 

 

 

УТВЕРЖДЕН

постановлением Правительства

Сахалинской области

 

 

порядок

выплаты социальным работникам ежемесячной денежнойкомпенсации расходов,

связанных с проездом при исполнении служебныхобязанностей

 

1. Настоящий Порядокустанавливает условия и механизм выплаты ежемесячной денежной компенсациирасходов, связанных с проездом при исполнении служебных обязанностей на всехвидах транспорта общего пользования, кроме такси (далее – ЕДКП), работникамучреждений социального обслуживания, непосредственно оказывающим социальныеуслуги на дому гражданам пожилого возраста и инвалидам (далее - социальныеработники).

2. Базовая ЕДКП на одного социального работника вмесяц выплачивается в следующих размерах:

Муниципальное образование	Размер ежемесячной денежной компенсации (руб.)
Городской округ «Город Южно-Сахалинск», «Холмский городской округ», городской округ «Александровск-Сахалинский район», «Городской округ Ногликский», городской округ «Охинский», «Тымовский городской округ»	976
«Городской округ «Поронайский»	908
Корсаковский городской округ, Невельский городской округ, Углегорский муниципальный район	838
Городской округ «Смирныховский», «Томаринский городской округ», «Макаровский городской округ», городской округ «Долинский», «Анивский городской округ»	750

Конкретный размер ЕДКП исчисляется в соответствии спунктом 6 настоящего Порядка.

3. Право на компенсацию расходов, связанных с проездомпри исполнении служебных обязанностей (далее - служебный разъезд), имеютсоциальные работники в муниципальных образованиях Сахалинской области, кромеКурильского, Южно-Курильского и Северо-Курильского городских округов, основнойтрудовой обязанностью которых является деятельность по предоставлению социальныхуслуг на дому, чья профессиональная деятельность связана с разъездами.

4. Служебными разъездами считаются поездки в течениеустановленного рабочего дня в целях исполнения социальным работникомдолжностных обязанностей, утвержденных в установленном порядке:

- к месту проживания обслуживаемых граждан и обратносогласно утвержденному графику посещений;

- по организации предоставления обслуживаемымгражданам социальных услуг;

- в служебных целях в учреждение социальногообслуживания, с которым социальный работник состоит в трудовых отношениях.

5. Выплата ЕДКП осуществляется на основании заявлениясоциального работника и предоставляется ежемесячно одновременно с выплатойзаработной платы.

6. Конкретный размер ЕДКПисчисляется пропорционально отработанному времени за вычетом периодов отпуска,невыхода на работу вследствие временной нетрудоспособности, а также другихпериодов невыполнения трудовых обязанностей.

7. Работодатель обязанознакомить социальных работников с настоящим Порядком при заключении трудового договора.

8. Ответственность за своевременное и в полном объемеобеспечение работников ЕДКП возлагается на руководителя учреждения вустановленном законодательством порядке.

9. Споры по вопросам обеспечения социальных работниковЕДКП разрешаются в порядке, предусмотренном законодательством РоссийскойФедерации.

 

 

 

ПРИЛОЖЕНИЕ

к Порядку выплаты социальным работникам

ежегодной денежной компенсации за использование

личной одежды, обуви и инвентаря в служебных

целях, утвержденному постановлением

Правительства Сахалинской области

 

 

ПЕРЕЧЕНЬ И НОРМЫ

выдачи специальной одежды, обуви и инвентарясоциальным работникам

 

 

 

 

УТВЕРЖДЕН

постановлением Правительства

Сахалинской области

 

 

ПОРЯДОК

выплаты социальным работникам ежемесячнойденежной компенсации

расходов, связанных с использованиемсотовой связи

 

1. НастоящийПорядок устанавливает условия и механизм выплаты ежемесячной денежнойкомпенсации расходов, связанных с использованием сотовой связи (далее – ЕДКСС),работникам учреждений социального обслуживания.

2. Право накомпенсацию расходов, связанных с использованием сотовой связи при исполнениислужебных обязанностей, имеют социальные работники, основной трудовойобязанностью которых является деятельность по предоставлению социальных услугна дому гражданам пожилого возраста и инвалидам (далее – социальные работники).

3. ЕДКССвыплачивается в размере 500 рублей ежемесячно, но не более стоимости платы потарифу, используемому социальным работником, одновременно с выплатой заработнойплаты социальному работнику.

4. ВыплатаЕДКСС осуществляется на основании разового письменного заявления социальногоработника с приложением документов, подтверждающих стоимость ежемесячной платыпо тарифу, используемому социальным работником.

5. В периодотпуска, невыхода на работу вследствие временной нетрудоспособности, а такжедругих периодов невыполнения трудовых обязанностей социальным работником,размер ЕДКСС исчисляется на основании табеля учета рабочего временипропорционально отработанному времени, но не более 500 рублей в месяц.

6. Социальныйработник обязан уведомить работодателя в случае понижения стоимости ежемесячнойплаты по тарифу, используемому социальным работником.

7. Основаниемдля отказа в предоставлении компенсации является предоставление социальнымработником недостоверных сведений.

8.Работодатель обязан ознакомить социальных работников с настоящим Порядком.

9.Ответственность за своевременное и в полном объеме обеспечение работников ЕДКССвозлагается на руководителя учреждения социального обслуживания в установленномзаконодательством порядке.

10. Споры повопросам обеспечения социальных работников ЕДКСС разрешаются в порядке,предусмотренном законодательством Российской Федерации.

(Порядокдополнен - Постановление Правительства Сахалинской области от09.12.2019 г. № 550)