Постановление от 03.07.2007 г № 453
О внесении изменений в постановление главы муниципального образования от 03.08.2005 N 431 «Об установлении Перечня, размера, порядка и условий установления стимулирующих выплат (доплат, надбавок, премий и других) к тарифным ставкам (окладам) по оплате труда для работников муниципальных учреждений Корсаковского района, финансируемых из местного бюджета»
В соответствии со статьей 5 Закона Сахалинской области от 30.06.2006 N 66-ЗО "О предельных нормативах оплаты труда в муниципальных образованиях, которым предоставляются дотации в целях выравнивания бюджетной обеспеченности", на основании статьи 3 решения районного Собрания муниципального образования от 24.03.2005 N 357 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений Корсаковского района" постановляю:
1.Внести в приложения к постановлению главы муниципального образования от 03.08.2005 N 431 "Об установлении Перечня, размера, порядка и условий установления стимулирующих выплат (доплат, надбавок, премий и других) к тарифным ставкам (окладам) по оплате труда для работников муниципальных учреждений Корсаковского района, финансируемых из местного бюджета" следующие изменения и дополнения:
1.1.В приложении N 1:
1.1.1.пункт 7 изложить в следующей редакции:
| 7. | За работу на селе | 25% тарифной ставки (оклада) | Аналогично пункту 1 настоящего приложения. Данное повышение устанавливается для лиц, работающих в учреждениях здравоохранения, расположенных в населенных пунктах, имевших статус села до 1 января 2005 года |
1.1.2.дополнить приложение пунктом 18 следующего содержания:
| 18. | За ненормированный рабочий день водителям | 25% тарифной ставки (оклада) | Аналогично пункту 8 настоящего приложения |
1.2.В приложении N 4 в первом абзаце пункта 3.3. раздела 3 исключить слова "отнесенный к II - IV группам по оплате труда руководителей".
1.3.В приложении N 5 пункт 11 изложить в следующей редакции:
| 11. | За работу на селе | 25% тарифной ставки (оклада) | Аналогично пункту 1 настоящего приложения. Данное повышение устанавливается для лиц, работающих в учреждениях, расположенных в населенных пунктах, имевших статус села до 1 января 2005 года |
1.4.В приложении N 8 пункт 4 изложить в следующей редакции:
| 4. | За работу на селе | 25% тарифной ставки (оклада) | Аналогично пункту 1 настоящего приложения. Данное повышение устанавливается для лиц, работающих в культурно-просветительных учреждениях, расположенных в населенных пунктах, имевших статус села до 1 января 2005 года |
1.5.В приложении N 10 раздел 5 дополнить пунктом 5.18. следующего содержания:
| 5.18. | Научный сотрудник | 8 - 17 |
1.6.Приложение N 11 изложить в следующей редакции:
"ПЕРЕЧЕНЬ
ДОЛЖНОСТЕЙ ДЛЯ ТАРИФИКАЦИИ РАБОТ И ПРИСВОЕНИЯ РАЗРЯДОВ
РАБОЧИХ И СЛУЖАЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ КОРСАКОВСКОГО РАЙОНА,
ФИНАНСИРУЕМЫХ ИЗ МЕСТНОГО БЮДЖЕТА1. РАЗРЯДЫ ОПЛАТЫ ТРУДА ПО ОБЩЕОТРАСЛЕВЫМ ДОЛЖНОСТЯМ СЛУЖАЩИХ
N
пп.Наименование должностей Диапазон
разрядов
1.1. Руководители1.1.1. Директор (начальник, управляющий)
организации, учреждения и предприятия
15 - 181.1.2. Главный бухгалтер 13 - 16 1.1.3. Главный инженер 14 - 17 1.1.4. Главные: механик, энергетик, диспетчер и др. 13 - 16 1.1.5. Директор котельной 10 - 15 1.1.6. Заведующий архивом 3 - 4 1.1.7. Заведующий канцелярией 4 - 5 1.1.8. Заведующий копировально-множительным бюро 3 - 4 1.1.9. Заведующий машинописным бюро 4 - 5 1.1.10. Заведующий общежитием 5 - 12 1.1.11. Заведующий производством (шеф-повар) 6 - 12 1.1.12. Заведующий (центральным) складом 4 - 6 1.1.13. Заведующий столовой 7 - 13 1.1.14. Заведующий хозяйством 3 - 4 1.1.15. Комендант 3 - 5 1.1.16. Мастер участка (включая старшего) 6 - 11 1.1.17. Начальник автоколонны 9 - 14 1.1.18. Начальник вспомогательного отдела (кадров,
спецотдела и др.)
8 - 121.1.19. Начальник гаража 8 - 14 1.1.20. Начальник (заведующий) мастерской 7 - 14 1.1.21. Начальник основного отдела 11 - 14 1.1.22. Начальник участка (смены) 7 - 12 1.1.23. Начальник хозяйственного отдела 7 - 8 1.1.24. Начальник цеха 11 - 14 1.1.25. Производитель работ (прораб), включая
старшего
8 - 111.2. Специалисты 1.2.1. Администратор (включая старшего) 4 - 8 1.2.2. Архитектор 6 - 13 1.2.3. Бухгалтер 5 - 11 1.2.4. Бухгалтер-ревизор 7 - 11 1.2.5. Дизайнер (художник-конструктор) 6 - 13 1.2.6. Диспетчер (включая старшего) 4 - 5 1.2.7. Документовед 6 - 11 1.2.8. Инженер 6 - 11 1.2.9. Инженер по организации и нормированию труда 6 - 11 1.2.10. Инженер по охране труда и технике
безопасности
6 - 111.2.11. Механик 6 - 11 1.2.12. Переводчик 6 - 11 1.2.13. Программист 6 - 13 1.2.14. Психолог 6 - 11 1.2.15. Редактор 6 - 11 1.2.16. Социолог 6 - 11 1.2.17. Специалист по кадрам 5 - 8 1.2.18. Техник 4 - 8 1.2.19. Технолог 6 - 13 1.2.20. Физиолог 6 - 11 1.2.21. Художник 6 - 11 1.2.22. Эколог (инженер по охране окружающей среды) 6 - 11 1.2.23. Экономист 6 - 11 1.2.24. Юрисконсульт 6 - 11 1.3. Технические исполнители 1.3.1. Агент 3 1.3.2. Архивариус 3 - 4 1.3.3. Дежурный бюро пропусков 2 1.3.4. Дежурный (по выдаче справок, залу, общежитию
и др.)
2 - 41.3.5. Делопроизводитель 3 1.3.6. Калькулятор 3 1.3.7. Кассир (включая старшего) 3 - 4 1.3.8. Лаборант (включая старшего) 4 - 5 1.3.9. Машинистка 3 - 5 1.3.10. Оператор диспетчерской службы 4 1.3.11. Паспортист 3 1.3.12. Секретарь 3 1.3.13. Секретарь-машинистка 3 1.3.14. Статистик 4 - 5 1.3.15. Экспедитор 2 1.3.16. Экспедитор по перевозке грузов 3 - 4 2. РАЗРЯДЫ ОПЛАТЫ ТРУДА ПО ОБЩЕОТРАСЛЕВЫМ ПРОФЕССИЯМ РАБОЧИХ
N
пп.Наименование должностей Диапазон
разрядов
2.1.
Водитель автомобиля
4 - 62.2. Гардеробщик 1 2.3. Грузчик 1 - 2 2.4. Дворник 1 2.5. Истопник 1 2.6. Кассир билетный 2 - 3 2.7. Кастелянша 1 - 2 2.8. Киномеханик 2 - 5 2.9. Кладовщик 1 - 3 2.10. Курьер 1 2.11. Лифтер 1 - 2 2.12. Няня 1 2.13. Помощник воспитателя 3 2.14. Рабочий по благоустройству населенных пунктов 1 - 2 2.15. Рабочий ритуальных услуг 2 2.16. Садовник 1 - 2 2.17. Сестра-хозяйка 2 2.18. Сторож (вахтер) 1 - 2 2.19. Уборщик производственных и служебных
помещений
1 - 22.20. Уборщик территорий 1 - 2 2.21. Аккумуляторщик 1 - 5 2.22. Газосварщик 1 - 6 2.23. Монтировщик сцены 3 - 5 2.24. Настройщик пианино и роялей 4 - 8 2.25. Оператор котельной 2 - 6 2.26. Плотник 2 - 6 2.27. Подсобный рабочий 1 - 2 2.28. Рабочий по комплексному обслуживанию
и ремонту здания
2 - 42.29. Слесарь по ремонту сложного оборудования 9 - 10 2.30. Слесарь по ремонту оборудования и тепловых
сетей
2 - 62.31. Слесарь-электрик по ремонту
электрооборудования
2 - 62.32. Слесарь-сантехник 2 - 6 2.33. Штукатур, маляр 2 - 6 2.34. Электромонтер по ремонту и обслуживанию
электрооборудования
2 - 62.35. Электросварщик 1 - 6 2.36. Осветитель 2 - 6 2.37. Столяр 2 - 6 Примечание: водителям автомобилей при работе на двух - трех видах автомобилей (легковом, грузовом, автобусе и т.п.) тарифицируется на один разряд выше. 3. ПЕРЕЧЕНЬ ПРОФЕССИЙ ВЫСОКОКВАЛИФИЦИРОВАННЫХ РАБОЧИХ, ЗАНЯТЫХ НА ВАЖНЫХ И ОТВЕТСТВЕННЫХ РАБОТАХ, ОПЛАТА ТРУДА КОТОРЫХ МОЖЕТ ПРОИЗВОДИТЬСЯ ИСХОДЯ ИЗ 9 - 10 РАЗРЯДОВ ТАРИФНОЙ СЕТКИ
N
пп.Наименование должностей
3.1.
Водители автобусов или специальных легковых автомобилей
("Медпомощь" и др.), имеющие 1 класс и занятые перевозкой
обучающихся (детей, воспитанников, художественных
коллективов, работников ночной и вечерней рабочих смен)
Тарификация рабочих осуществляется в соответствии с требованиями Единого тарифно-квалификационного справочника (ЕТКС) работ и профессий рабочих. Разряды ЕТКС с 1 по 6 разряды соответствуют разрядам ЕТС с 1 по 6.
Рабочим, имеющим на момент внеочередной аттестации тарификационный разряд по ЕТКС, устанавливается тот же разряд по ЕТС.
Другим рабочим, не предусмотренным настоящим приложением, оплата труда исходя из 9 - 10 разрядов ЕТС может устанавливаться при условии выполнения ими качественно и в полном объеме работ по трем и более профессиям (специальностям), если по одной из них они имеют разряд не ниже 6.
Водителям 1 класса, предусмотренным в пункте 3.1. настоящего приложения, надбавка за классность учтена в размере ставки заработной платы.
Отмена оплаты труда рабочих по повышенным разрядам является изменением условий оплаты труда, о которых они должны быть предупреждены не менее чем за два месяца.
Разряды оплаты труда работникам устанавливаются в соответствии с решениями тарификационной комиссии учреждения.".
2.Руководителям бюджетных учреждений, главам администраций сельских округов в месячный срок с момента опубликования настоящего постановления обеспечить приведение локальных правовых актов муниципальных учреждений в соответствие с настоящим постановлением.
3.Опубликовать настоящее постановление в газете "Восход".
4.Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы муниципального образования, руководителя финансового управления Е.И.Пилюшенко.
Исполняющая обязанности
главы муниципального образования
Корсаковского района
Л.Б.Мудрова