Постановление от 25.04.2016 г № 1222-ПА
О внесении изменений в Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации города Южно-Сахалинска и урегулированию конфликта интересов, утвержденное постановлением администрации города Южно-Сахалинска от 12.02.2014 N 255-па
В соответствии со статьей 16 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", статьей 14.1 Федерального закона от 05.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 N 821 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов", Указом Президента Российской Федерации от 22.12.2015 N 650 "О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации по вопросам коррупции", статьей 37 Устава городского округа "Город Южно-Сахалинск" администрация города Южно-Сахалинска постановляет:
1.Внести следующие изменения в Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации города Южно-Сахалинска и урегулированию конфликта интересов, утвержденное постановлением администрации города Южно-Сахалинска от 12.02.2014 N 255-па:
1.1.По тексту Положения слова "представитель нанимателя (работодателя)" в соответствующем падеже заменить словами "мэр города Южно-Сахалинска, руководитель отраслевого (функционального) органа администрации города Южно-Сахалинска" в соответствующем падеже.
1.2.Абзац 4 подпункта 13.2.1 исключить.
1.3.Подпункт 13.2 дополнить подпунктом 13.2.3 следующего содержания: "13.2.3. Уведомление муниципального служащего о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
Уведомление рассматривают Управление кадровой политики администрации города Южно-Сахалинска, кадровые службы отраслевых (функциональных) органов администрации города Южно-Сахалинска, которые осуществляют подготовку мотивированного заключения по результатам рассмотрения уведомления.".
1.4.Абзац 3 подпункта 13.5 исключить.
1.5.Пункты 14 - 22 и 23 - 37 считать пунктами 15 - 23 и 25 - 39 соответственно.
1.6.Дополнить пунктом 14 следующего содержания: "14. При подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения обращения, указанного в подпункте 13.2.1 Положения, или уведомлений, указанных в подпунктах 13.2.3 и 13.5 настоящего Положения, Управление кадровой политики администрации города Южно-Сахалинска, кадровая служба отраслевого (функционального) органа администрации города Южно-Сахалинска имеют право проводить собеседование с муниципальным служащим, представившим обращение или уведомление, получать от него письменные пояснения, а мэр города Южно-Сахалинска и руководитель отраслевого (функционального) органа администрации города Южно-Сахалинска могут направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации. Обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения или уведомления представляются председателю комиссии. В случае направления запросов обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.".
1.7.Подпункт 16.1 изложить в следующей редакции: "16.1. В 10-дневный срок назначает дату заседания комиссии. При этом дата заседания комиссии не может быть назначена позднее 20 дней со дня поступления указанной информации, за исключением случаев, предусмотренных пунктами 16.1.1 и 16.1.2 настоящего Положения.".
1.8.Пункт 17 изложить в следующей редакции: "17. Заседание комиссии проводится, как правило, в присутствии муниципального служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшего должность муниципальной службы в администрации города Южно-Сахалинска. О намерении лично присутствовать на заседании комиссии муниципальный служащий или гражданин указывает в обращении, заявлении или уведомлении, представляемых в соответствии с подпунктом 13.2 настоящего Положения.
17.1.Заседания комиссии могут проводиться в отсутствие муниципального служащего или гражданина в случае:
17.1.1.Если в обращении, заявлении или уведомлении, предусмотренных подпунктом 13.2 настоящего Положения, не содержится указания о намерении муниципального служащего или гражданина лично присутствовать на заседании комиссии;
17.1.2.Если муниципальный служащий или гражданин, намеревающиеся лично присутствовать на заседании комиссии и надлежащим образом извещенные о времени и месте его проведения, не явились на заседание комиссии.".
1.9.Дополнить пунктом 24 следующего содержания: "24. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте 13.2.3 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
24.1.Признать, что при исполнении муниципальным служащим должностных обязанностей конфликт интересов отсутствует;
24.2.Признать, что при исполнении муниципальным служащим должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае комиссия рекомендует муниципальному служащему и (или) мэру города Южно-Сахалинска, руководителю отраслевого (функционального) органа администрации города Южно-Сахалинска принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения;
24.3.Признать, что муниципальный служащий не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует мэру города Южно-Сахалинска, руководителю отраслевого (функционального) органа администрации города Южно-Сахалинска применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности.".
1.10.Пункт 26 изложить в следующей редакции: "26. По итогам рассмотрения вопросов, предусмотренных подпунктами 13.1, 13.2 и 13.4 настоящего Положения, при наличии оснований комиссия может принять иное решение, чем это предусмотрено пунктами 20 - 24 настоящего Положения. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания комиссии.".
1.11.Пункт 34 изложить в следующей редакции: "34. Копии протокола заседания комиссии в 7-дневный срок со дня заседания направляются мэру города Южно-Сахалинска, руководителю отраслевого (функционального) органа администрации города Южно-Сахалинска, полностью или в виде выписок из него - муниципальному служащему, а также по решению комиссии - иным заинтересованным лицам.
Выписка из решения комиссии, заверенная подписью секретаря комиссии и печатью администрации города Южно-Сахалинска, вручается гражданину, замещавшему должность муниципальной службы в администрации города Южно-Сахалинска, в отношении которого рассматривался вопрос, указанный в подпункте 13.2.1 настоящего Положения, под роспись или направляется заказным письмом с уведомлением по указанному им в обращении адресу не позднее одного рабочего дня, следующего за днем проведения соответствующего заседания комиссии.".
2.Настоящее постановление администрации города опубликовать в газете "Южно-Сахалинск сегодня" и разместить на официальном сайте администрации города Южно-Сахалинска.
3.Контроль исполнения постановления администрации города возложить на вице-мэра, руководителя аппарата.
Мэр г. Южно-Сахалинска
С.А.Надсадин