Приложение к Постановлению от 27.09.2012 г № 1131 Перечень

Перечень наименований профессий рабочих, выполняющих важные (особо важные) и ответственные (особо ответственные) работы в муниципальных учреждениях корсаковского городского округа


N пп. Наименование профессии
1. Водитель автомобиля
2. Газосварщик
3. Закройщик
4. Маляр
5. Машинист (кочегар) котельной
6. Настройщик пианино и роялей
7. Оператор котельной
8. Переплетчик документов
9. Повар
10. Рабочий зеленого строительства
11. Рабочий зеленого хозяйства
12. Рабочий по уходу за животными
13. Реставратор архивных и библиотечных материалов
14. Реставратор клавишных инструментов
15. Реставратор смычковых и щипковых инструментов
16. Реставратор фильмокопий
17. Слесарь по ремонту автомобилей
18. Слесарь-ремонтник
19. Слесарь-сантехник
20. Слесарь-электрик по ремонту электрооборудования
21. Столяр
22. Столяр по изготовлению декораций
23. Столяр строительный
24. Таксидермист
25. Токарь
26. Тракторист
27. Фотограф
28. Фрезеровщик
29. Швея
30. Электрогазосварщик
31. Электромеханик по ремонту и обслуживанию медицинского оборудования
32. Электромонтер по ремонту и обслуживанию аппаратуры и устройств связи
33. Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования
34. Электросварщик ручной сварки

--------------------------------
Примечание:
<*> Водители автобуса или специальных легковых (грузовых) автомобилей, оборудованных специальными техническими средствами, занятые перевозкой: обслуживаемых (граждан пожилого возраста и инвалидов), обучающихся (детей, воспитанников), профессиональных художественных коллективов, художественных коллективов и специалистов для культурного обслуживания населения; водители пожарных автомобилей и водители автомобилей, выполняющих оперативно-служебные задачи.
На основе настоящего Перечня в муниципальных учреждениях разрабатывается перечень профессий рабочих, выполняющих важные (особо важные) и ответственные (особо ответственные) работы (далее - перечень).
Перечень формируется с учетом мнения представительного органа работников учреждения ежегодно и утверждается локальным нормативным актом учреждения, согласованным с органом местного самоуправления, осуществляющим функции и полномочия учредителя муниципальных учреждений, в ведении которого находится учреждение.
Оплата труда рабочих в соответствии с перечнем может устанавливаться на срок не более одного года в пределах средств, направляемых на оплату труда работников.
Изменение условий оплаты труда работникам, указанным в перечне, является изменением определенных сторонами условий трудового договора и осуществляется в порядке, предусмотренном трудовым законодательством.