Приложение к Постановлению от 27.04.2005 г № 822 Отчет

N
пп.

Мероприятия

Исполнители

Выполнение мероприятий
за 2004 год

1.

Осуществлять формирование и анализ компьютерных банков
данных на основе сведений, поступающих от предприятий,
организаций и учебных заведений:
- о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей
на предприятиях всех форм собственности, в том числе
осуществляющих свою деятельность в рамках шельфовых
проектов;

ГУ ЦЗН, предприятия
и организации
города, учебные
заведения,
МУ "Молодежная биржа
труда"

В городской банк вакансий заявлено
за 2004 год 9135 вакансий от 560
работодателей. На 01.01.2005
потребность в кадрах составила
2158 рабочих мест

- о наличии учебных мест для подготовки, переподготовки
и повышения квалификации незанятого населения;

В результате конкурсного отбора
определены 18 учебных заведений
для курсовой подготовки безработных
граждан по 63 профессиям

- о наличии рабочих мест для временной занятости
несовершеннолетних;

Создан банк данных на 1252 рабочих
места по 23 предприятиям города для
трудоустройства несовершеннолетних

- о наличии вакансий для граждан, желающих переехать
в другую местность с целью трудоустройства, для включения
в региональный и общероссийский банк данных вакансий

Ежемесячно центром занятости
предоставляются вакансии
в департамент ФГСЗН по Сахалинской
области для формирования областного
и общероссийского банка данных

2.

Предоставлять городскому центру занятости населения
программы перспективного развития города, информацию
по вводу новых мощностей, объектов, производств, основных
отраслей экономики для содействия предприятиям в подборе
необходимых кадров, в том числе за счет безработных,
стоящих на учете в центре занятости

комитет экономики
администрации города

Администрацией города ежеквартально
предоставляются материалы
по социально-экономическому
развитию МО "город Южно-Сахалинск"

3.

Осуществлять реализацию подпрограмм, утвержденных
городским координационным комитетом содействия занятости
населения на 2004 - 2006 годы:
- организации и проведения общественных работ;
- профессиональной реабилитации и содействия занятости
инвалидов;
- содействия занятости граждан, уволенных
с военной службы, и членов их семей;
- содействия самозанятости населения;
- содействия занятости молодежи и несовершеннолетних
граждан;
- профессиональной ориентации и профессионального
обучения населения

ГУ ЦЗН, городской
координационный
комитет содействия
занятости населения

Подпрограммы утверждены решением
городского координационного
комитета (протокол N 1 от 18 марта
2004 года) и реализуются центром
занятости населения

4.

Вносить в администрацию города, городское Собрание
предложения по решению возникающих проблем занятости,
корректировке количественных показателей и объемов
финансирования городской Программы содействия занятости
населения с учетом экономических условий и ситуации
на рынке труда города

ГУ ЦЗН, городской
координационный
комитет содействия
занятости населения,
департамент
образования,
комитет по делам
молодежи

В 2004 году предложения по
корректировке Программы не
вносились

5.

При возникновении угрозы массовых высвобождений работников
с предприятий и организаций, вносить предложения для
принятия согласованных мер по сдерживанию предстоящего
высвобождения в администрацию города, отраслевые
профсоюзы. Подготавливать мероприятия по оказанию
высвобождаемым работникам в кризисный период
посреднических услуг в трудоустройстве и организации
их переподготовки, определять источники финансирования
по реализации этих мероприятий

ГУ ЦЗН совместно
с работодателями,
отраслевые
профсоюзы, комитет
экономики
администрации города

Дополнительные меры по социальной
поддержке высвобождаемых граждан
не принимались в связи с тем, что
сокращения штатов не были массовыми
и проводились работодателями
в соответствии с Трудовым кодексом
РФ

6.

В связи с разработкой плана стратегического развития МО
"город Южно-Сахалинск" на период до 2010 года осуществить
прогнозную оценку общей потребности в рабочих кадрах
с последующей ежегодной корректировкой с учетом специфики
развития города

ГУ ЦЗН

Прогнозная оценка общей потребности
в кадрах сделана центром занятости
до 2010 года

7.

Социальное партнерство на рынке труда

7.1.

Обеспечить выполнение распоряжений мэра г. Южно-Сахалинска
о реализации мероприятий трехстороннего Соглашения между
администрацией области, областным объединением профсоюзов
и Сахалинской ассоциацией работодателей и предпринимателей
в части вопросов занятости населения

комитеты,
департаменты,
управления
администрации
города, городской
центр занятости
населения,
МУ "Молодежная биржа
труда"

Отчет о реализации мероприятий
трехстороннего Соглашения между
администрацией области, областным
объединением профсоюзов
и Сахалинской ассоциацией
работодателей и предпринимателей
в части вопросов занятости
населения ежегодно предоставляется
в администрацию города

7.2.

Рекомендовать работодателям включать в коллективные
договоры предприятий, организаций раздел "Обеспечение
занятости"

управление
по экономической
политике комитета
экономики, ГУ ЦЗН

При проведении администрацией
города уведомительных регистраций
коллективных договоров
работодателям рекомендуется
включать в коллективные договоры
предприятий раздел "Обеспечение
занятости"

7.3.

Обеспечить заключение договоров с предприятиями,
организациями, учебными заведениями на квотирование
рабочих мест, проведение общественных работ,
профессиональное обучение, организацию временной
занятости граждан, особо нуждающихся в социальной защите,
несовершеннолетних граждан в свободное от учебы время
и период летних каникул

управление
по экономической
политике комитета
экономики, ГУ ЦЗН,
предприятия,
организации,
учреждения
и учебные заведения
города,
МУ "Молодежная биржа
труда", комитет
по делам молодежи

Заключено 15 договоров
на квотирование рабочих мест для
инвалидов и детей-сирот,
33 договора на общественные работы,
211 договоров на профессиональное
обучение, 30 договоров
по организации временной занятости
граждан, особо нуждающихся
в социальной защите, 38 договоров
по организации временной занятости
несовершеннолетних граждан

7.4.

В целях организации более тесного сотрудничества
и взаимодействия службы занятости и работодателей
по реализации государственной политики занятости населения
на территории города продолжить работу "Р-Клуба"
и общественных комиссий при поселковых и сельских
администрациях и отделах по управлению территориями
города, содействующих занятости населения

ГУ ЦЗН,
руководители
предприятий,
организаций,
учреждений,
сельские
и поселковые
администрации
и отделы
по управлению
территориями города

В 2004 году проведено 5 заседаний
"Р-клуба" с участием 104 первых
руководителей и 21 работника
кадровой службы, благодаря чему
дополнительно заявлено 50 вакантных
рабочих мест, трудоустроено 37
человек, в том числе в рамках
социальной адаптации инвалидов
6 человек.
Работали 3 общественных комиссии
в п. Синегорск, пл. районах
"Новоалександровск", "Луговое".
Проведено 28 заседаний, на которых
принято 370 безработных граждан

8.

Информационная поддержка политики занятости населения

8.1.

Совершенствовать информационно-справочную службу
в городском центре занятости населения

ГУ ЦЗН

Клиенты службы занятости постоянно
имели возможность знакомиться
с вакансиями базы данных,
информационно-справочными
материалами, ФЗ "О занятости
населения в РФ" на уличном
информационном щите и на специально
оформленных стендах в помещении
центра

8.2.

Регулярно информировать население и работодателей через
средства массовой информации о состоянии и прогнозе
рынка труда, наличии вакансий, организации обучения
незанятого населения, проведении общественных и временных
работ и других направлениях деятельности службы занятости

ГУ ЦЗН

Оперативная информация
по заявкам работодателей
постоянно публиковалась
в рекламно-информационном бюллетене
"Работа" департамента ФГСЗН
по Сахалинской области, еженедельно
в газетах "Капитал-Экспресс"
и "Бизнес-курьер",
"Работа для Вас", озвучивалась
по областному радио и размещалась
по бегущей строке на телеканалах
ГТРК "Сахалин"

8.3.

Разрабатывать и выпускать ежемесячно экспресс информации
"Занятость населения и безработица в городе
Южно-Сахалинске". Подготавливать и издавать для
безработных, работодателей и незанятого населения
методические рекомендации, брошюры, буклеты, памятки
по всем направлениям деятельности службы занятости.
Организовывать соответствующие выступления работников
службы занятости по радио и телевидению

ГУ ЦЗН

Экспресс-информации не выпускались,
использовались буклеты, плакаты,
изданные ранее.
10 марта 2004 г. центром занятости
проведена "прямая телефонная линия"
по вопросам "О состоянии
рынка труда в городе и обеспечении
занятости безработных и незанятых
граждан".
Центр занятости принял участие
в областной специализированной
выставке "Образование. Кадры.
Карьера".
Зарисовки о деятельности центра
по различным направлениям работы
показывались периодически
в телепрограммах "К этому часу",
"Наш день", "Вести "Сахалин-Курилы"

9.

Содействие занятости населения

9.1.

Оказывать содействие работодателям в удовлетворении спроса
на рабочую силу и потребности безработных граждан
в работе с применением различных форм активной политики
занятости и программ содействия трудоустройству.
Трудоустроить в 2004 - 2006 годах не менее 11,4 тыс. чел.,
из них в 2004 г. - 3800 чел., 2005 г. - 3800 чел.,
2006 г. - 3800 чел.

ГУ ЦЗН, комитет
по делам молодежи,
МУ "Молодежная биржа
труда", департамент
образования,
предприятия,
организации,
учреждения

В 2004 году трудоустроено 4828
человек. В том числе - 3815 человек
- из числа обратившихся в центр
занятости, 241 человек - после
обучения по направлению ГУ ЦЗН.
1252 человека нашли работу
при участии МУ "Молодежная биржа
труда" и центра занятости

9.2.

Совершенствовать формы работы с незанятым населением,
способствующие трудоустройству (проведение ярмарок
вакансий, работа общественных комиссий при сельских
и поселковых администрациях, дни открытых дверей и др.).
Проводить ярмарки вакансий и учебных рабочих мест с целью
расширения возможностей поиска работы безработными
и незанятыми гражданами, выпускниками учебных заведений
начального, среднего и высшего профессионального
образования, несовершеннолетними гражданами:
ежегодно не менее 22 ярмарок с участием до 400 человек

ГУ ЦЗН, департамент
образования,
учебные заведения
города, руководители
предприятий,
организаций
и учреждений,
сельские
и поселковые
администрации,
отделы
по управлению
территориями
города,
МУ "Молодежная биржа
труда"

В 2004 году проведено 23 ярмарки
вакансий с участием 34 предприятий
города. В них приняли участие 417
человек, 364 из них -
трудоустроено. Проведено 28
заседаний общественных комиссий
пгт. Синегорск, на территориях
города Новоалександровск, Луговое.
2 ярмарки проведены центром
занятости в рамках "Шанс молодым"
совместно с департаментом ФГСЗН
по Сахалинской области

9.3.

Обеспечить содействие трудоустройству незанятых граждан
и безработных на всей территории, относящейся к городу,
в том числе в поселке Синегорск

ГУ ЦЗН, сельские
и поселковые
администрации,
отделы
по управлению
территориями города

Регулярно 2 раза в месяц проводился
выездной прием граждан
в пгт. Синегорск

9.4.

Оказывать содействие в трудоустройстве работникам,
высвобождаемым с предприятий, из организаций и учреждений,
предоставлять превентивные услуги гражданам, намечаемым
к высвобождению

ГУ ЦЗН

За отчетный период поступили
сведения от 43 предприятий,
учреждений и организаций города
на высвобождение 853 сотрудников.
Были проведены 5 предувольнительных
консультаций. Трудоустроены
56 граждан, уволенных в связи
с ликвидацией организации либо
сокращением численности или штата

9.5.

С целью сокращения периода поиска работы обеспечить
своевременную разработку, принятие постановлений
администрации города, заключение договоров и соглашений
с предприятиями, организациями и учреждениями
по программам, способствующим расширению возможностей
трудоустройства незанятых и безработных граждан

администрация
города, ГУ ЦЗН

Приняты постановления мэра N 62
от 21.01.2004 "О квотировании
рабочих мест для инвалидов
на предприятиях, учреждениях
и организациях города
Южно-Сахалинска" и N 739
от 28.04.2004 "О квотировании
рабочих мест для трудоустройства
молодежи в 2004 году". Заключены
8 договоров с предприятиями
и организациями города
на трудоустройство инвалидов
и 7 договоров на трудоустройство
сирот на квотируемые рабочие места

9.6.

Сократить средний период безработицы до 4,5 месяцев,
используя программы социальной адаптации и поддержки
длительно безработных

ГУ ЦЗН

Средний период безработицы составил
3,5 - 3,8 месяца. В Программе
социальной адаптации принял
участие 61 безработный

9.7.

Продолжать совместную работу городской службы занятости
населения, комитета по делам молодежи, МУ "Молодежная
биржа труда", департамента образования, комиссии по делам
несовершеннолетних и защите их прав, управления внутренних
дел, социальной защиты, общественных организаций и фондов
по вопросам трудовой занятости несовершеннолетних, в том
числе пос. Синегорск

ГУ ЦЗН, комитет
по делам молодежи,
МУ "Молодежная
биржа труда",
департамент
образования города,
заинтересованные
управления,
ведомства

В мае 2004 года проведен "круглый
стол" по вопросам временной
занятости несовершеннолетних
граждан на летний период, в котором
приняли участие организации,
работающие с несовершеннолетними
гражданами, МУ "Молодежная биржа
труда", ОО "Подросток"

9.8.

Содействовать трудоустройству молодежи, нуждающейся
в государственной поддержке в рамках Закона Сахалинской
области "О квотировании рабочих мест для трудоустройства
молодежи Сахалинской области" и постановления мэра,
до 20 человек

ГУ ЦЗН совместно
с комиссией по делам
несовершеннолетних
и защите их прав,
МУ "Молодежная
биржа труда",
департаментом
образования,
управлением
социальной защиты,
предприятиями,
организациями,
и учреждениями

Принято постановление мэра
от 28.04.2004 N 739
"О квотировании рабочих мест для
трудоустройства молодежи в 2004
году". Постановлением мэра
установлена квота для молодежи
в количестве 10 рабочих мест. Всего
трудоустроено 7 человек из числа
детей-сирот и детей, оставшихся
без попечения родителей

9.9.

Продолжить практику презентации студентов выпускных курсов
учебных профессиональных учреждений начального, среднего
и высшего профессионального образования, молодых
специалистов, состоящих на учете в городском центре
занятости населения

ГУ ЦЗН,
предприятия,
организации,
учреждения

Проведены 2 ярмарки в рамках акции
"Шанс молодым", в них приняли
участие 17 предприятий,
130 выпускников

9.10.

Содействовать организации временной занятости
несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет, включая
детей из числа сирот, группы "риска", условно осужденных,
детей из семей, особо нуждающихся в социальной защите:
ежегодно 850 человек, в том числе с материальной
поддержкой центра занятости на период участия во временных
работах 360 человек; с дополнительной оплатой труда
из областного бюджета (в лагерях труда и отдыха)
100 человек

ГУ ЦЗН, комитет
по делам молодежи,
МУ "Молодежная биржа
труда", департамент
образования

За отчетный период временно
трудоустроен 1281 подросток 14 - 17
лет, 409 человек из них -
с материальной поддержкой центра
занятости (при задании - 360
человек), 30 человек - дети-сироты.
100 человек - из числа подростков
работало в лагере труда и отдыха
с дополнительной оплатой
из областного бюджета

9.11.

Расширять формы и виды общественных работ, заключение
договоров с предприятиями и организациями на проведение
общественных и временных работ.
Направлять на рабочие места, организованные
по программе общественных работ, ежегодно 270 человек

ГУ ЦЗН, комитет
по делам молодежи,
МУ "Молодежная биржа
труда",
предприятия,
организации,
учреждения

Заключены договоры с 33
предприятиями города на создание
464 рабочих места. С 18
предприятиями общественные работы
были организованы впервые. Всего
в общественных работах приняли
участие 293 человека при задании
270 человек

9.12.

В рамках реализации Программы местного развития,
финансируемой за счет средств господдержки угольной
отрасли, обеспечить участие безработных граждан
в общественных работах по благоустройству и реконструкции
систем жизнеобеспечения пос. Синегорск

администрация
города, ГУ ЦЗН,
администрация пос.
Синегорск

В общественных работах
по благоустройству и реконструкции
систем жизнеобеспечения пос.
Синегорск принимали участие
11 безработных граждан

9.13.

Продолжить практику презентации молодых специалистов,
состоящих на учете в центре занятости, в том числе
с использованием средств массовой информации

ГУ ЦЗН

Проведены 2 ярмарки в рамках акции
"Шанс молодым", в них приняли
участие 17 предприятий,
130 выпускников

9.14.

Осуществлять по представлению центра занятости поощрение
работодателей, сохраняющих действующие и создающих новые
рабочие места, прежде всего для граждан, особо нуждающихся
в социальной защите и испытывающих трудности в поиске
работы

администрация
города, городской
координационный
комитет, ГУ ЦЗН

5 предприятий города представлены
на областной конкурс "Лучший
работодатель - партнер службы
занятости Сахалинской области"

10.

Содействие самозанятости населения

10.1.

В рамках реализации Программы "Поддержка и развитие
малого предпринимательства в г. Южно-Сахалинске
на 2003 - 2005 годы" информировать безработных граждан
и незанятое население города о приоритетных видах
деятельности, к которым отнесены:
- производство товаров народного потребления и оказание
услуг;
- благоустройство и озеленение микрорайонов города;
- обслуживание жилищно-коммунального фонда
и коммунального хозяйства;
- оказание бытовых услуг и другие

управление
потребительского
рынка,
предпринимательства,
агропромышленного
комплекса комитета
экономики, ГУ ЦЗН

Еженедельно центр занятости
населения информирует безработных
граждан и незанятое население
города о приоритетных видах
деятельности

10.2.

Оказание консультационных услуг безработным гражданам,
незанятому населению по организации предпринимательской
деятельности

управление
потребительского
рынка,
предпринимательства,
агропромышленного
комплекса комитета
экономики, ГУ ЦЗН

Консультационные услуги безработным
гражданам, незанятому населению
по организации предпринимательской
деятельности оказываются постоянно

10.3.

Оказание профориентационных услуг, проведение тестирования
безработных граждан, желающих организовать
предпринимательскую деятельность

ГУ ЦЗН

Центром занятости оказана
финансовая поддержка 4 безработным
гражданам, организующим свое дело,
за счет средств федерального
бюджета

10.4.

Обучить основам предпринимательства в клубе "Введение
в предпринимательскую деятельность" безработных граждан:
ежегодно не менее 30 человек

ГУ ЦЗН

Основам предпринимательства
в клубах были обучены 18 человек

10.5.

Оказать финансовую поддержку безработным гражданам,
организующим свое дело, посредством оплаты государственной
регистрации, бланочной продукции и других государственных
сборов: ежегодно не менее 4 человек, юридического лица
из числа безработных граждан

ГУ ЦЗН

Центром занятости оказана
финансовая поддержка 4 безработным
гражданам, организующим свое дело,
за счет средств федерального
бюджета

10.6.

Оказывать методическую и практическую помощь желающим
заняться бизнесом в составлении бизнес-планов,
консультировать по вопросам законодательства, при наличии
средств производить кредитование проектов

управление
потребительского
рынка,
предпринимательства,
агропромышленного
комплекса комитета
экономики, ГУ ЦЗН

Оказана методическая и практическая
помощь 44 гражданам, желающим
заняться бизнесом, в составлении
бизнес-планов, консультации
по вопросам законодательства

11.

Социально-трудовая интеграция граждан, особо нуждающихся в социальной поддержке

11.1.

Содействовать организации занятости военнослужащих,
подлежащих увольнению в запас (офицеров, прапорщиков,
мичманов), граждан, уволенных с военной службы, и членов
их семей посредством трудоустройства на свободные
рабочие места по заявкам работодателей, обучения
и переобучения по профессиям, конкурентным на рынке труда,
организации индивидуально-трудовой деятельности

ГУ ЦЗН совместно
с городским военным
комиссариатом

Проведена 1 ярмарка вакансий для
военнослужащих, 1 человек из числа
уволенных с военной службы обучен
в клубе "Введение
в предпринимательскую деятельность"
и открыл собственное дело,
15 человек трудоустроены,
2 - направлены на профессиональное
обучение. Из числа граждан-членов
семей военнослужащих трудоустроено
8 человек

11.2.

Осуществлять поддержку доходов безработных граждан,
особо нуждающихся в социальной защите, для создания
дополнительных возможностей при трудоустройстве:
28 человек ежегодно

ГУ ЦЗН,
администрация
города

30 граждан, особо нуждающихся
в социальной защите, трудоустроены
с материальной поддержкой доходов
за счет средств федерального
бюджета

11.3.

Содействовать организации занятости гражданам, условно
осужденным, освобожденным из учреждений исполнения
наказаний

ГУ ЦЗН совместно
с управлением
исполнения
наказаний Минюста
РФ, управлением
внутренних дел

Трудоустроено 3 гражданина,
освобожденные из мест лишения
свободы, 13 человек, условно
осужденных

12.

Осуществление мероприятий по реализации Федерального закона "Об альтернативной гражданской службе"

12.1.

Участвовать в реализации Федерального закона
"Об альтернативной гражданской службе": формировать банк
данных предприятий, организаций и учреждений, перечень
видов работ, профессий для прохождения альтернативной
службы

ГУ ЦЗН совместно
с горвоенкоматом,
администрацией
города, управлением
социальной защиты

Сформирован банк данных из 6
организаций, перечень видов работ,
профессий для прохождения
альтернативной службы
в г. Южно-Сахалинске

12.2.

Осуществлять подготовку мероприятий по организации учета
и контроля за прохождением гражданами альтернативной
гражданской службы на территории города

горвоенкомат,
ГУ ЦЗН

В 2004 году граждане
на альтернативную гражданскую
службу не направлялись

12.3.

Обеспечение участия в работе призывных комиссий
по вопросам альтернативной гражданской службы всех
заинтересованных структур

военкомат, ГУ ЦЗН

Центр занятости принимает участие
в работе призывной комиссии.
Директор ГУ ЦЗН является членом
призывной комиссии

13.

Содействие занятости высвобождаемым работникам угольной отрасли

13.1.

Содействовать занятости высвобожденным работникам
угольной отрасли, в том числе посредством привлечения
их на временные общественные работы

ГУ ЦЗН,
администрация
города,
администрация пгт.
Синегорск

Трудоустроено 8 граждан,
высвобожденных с предприятий
угольной промышленности, 2 из них
- на временные общественные работы

13.2.

Обеспечить профессиональное переобучение высвобожденных
шахтеров по профессиям, востребованным на рынке труда
города

ГУ ЦЗН

3 человека из числа высвобожденных
работников угольной отрасли
направлены на профессиональное
обучение, 2 из них - по рабочим
профессиям

13.3.

Оказывать содействие высвобожденным работникам угольной
отрасли в организации индивидуальной трудовой,
предпринимательской деятельности посредством обучения
в клубах "Введение в предпринимательскую деятельность",
обучения по профессиям, позволяющим организовать свое дело

ГУ ЦЗН,
администрация
поселка Синегорск

В 2004 году высвобожденные
работники угольной промышленности
в клубе "Введение
в предпринимательскую деятельность"
и по профессиям, позволяющим
организовать свое дело,
не обучались

13.4.

Проводить групповые и индивидуальные консультации,
оказывать профориентационные, консультационные услуги,
обеспечить психологическую поддержку высвобождаемым
и высвобожденным работникам угольной отрасли, обращающимся
в службу занятости

ГУ ЦЗН

4 гражданам, высвобожденным
с предприятий угольной
промышленности, были оказаны
профориентационные
и консультационные услуги

14.

Регулирование миграционных процессов

14.1.

Осуществлять мероприятия по содействию в трудоустройстве,
подготовке, переподготовке, повышению квалификации,
организации предпринимательской деятельности,
по профориентации, оказывать психологическую поддержку
беженцам, вынужденным переселенцам, зарегистрированным
в центре занятости населения

ГУ ЦЗН

В 2004 г. в центр занятости
обратился 1 гражданин из числа
беженцев и вынужденных
переселенцев, который был
трудоустроен

14.2.

В целях реализации ФЗ "О правовом положении иностранных
граждан в РФ" от 25.06.2002 N 115-ФЗ подготавливать
предложения о целесообразности привлечения и использования
иностранных работников в счет квоты, утверждаемой
Правительством РФ, на выдачу иностранным гражданам
приглашений на въезд в Сахалинскую область
и г. Южно-Сахалинск

ГУ ЦЗН

Центром занятости выданы 47
предложений о целесообразности
привлечения и использования
иностранных работников в количестве
707 человек, в том числе 315 -
по рабочим специальностям

14.3.

При заключении договоров и соглашений с предприятиями,
фирмами, компаниями, работающими в рамках шельфовых
проектов, предусмотреть трудоустройство безработных
граждан и незанятого населения

ГУ ЦЗН

Центром занятости проводится
подбор кадров из числа безработных
и незанятого населения для
предприятий, работающих в рамках
шельфовых проектов

15.

Профессиональная ориентация и психологическая поддержка безработных граждан и незанятого населения

15.1.

Оказание профориентационных услуг безработным гражданам
и незанятому населению:
ежегодно 1420 человек

ГУ ЦЗН

Профориентационными услугами
воспользовались 2269 человек.
Из них:
- 1851 человек из числа безработных
и граждан, не занятых трудовой
деятельностью;
- 324 человека по договорам
с учебными заведениями;
- 94 человека по договорам
с работодателями

В том числе по видам услуг:
а) профессиональная информация:
ежегодно не менее 790 человек;

Профессиональную ориентацию
получили 776 человек. Из них:
- 709 человек из числа безработных
и незанятых граждан;
- 67 человек из числа учащихся

б) профессиональная консультация:
ежегодно не менее 360 человек;

Профессиональная консультация
оказана 924 гражданам. Из них:
- 695 человек из числа безработных
и незанятых граждан;
- 195 учащихся прошли тестирование
на определение профпригодности
профессиональной направленности;
- 70 человек из числа граждан,
подлежащих увольнению в связи
с ликвидацией организации
и сокращением численности штата
работников

в) психологическая поддержка:
ежегодно не менее 170 человек;

Психологическую поддержку получили
378 человек. Из них:
- 302 человека из числа безработных
и незанятых граждан;
- 52 человека из числа учащихся
(выпускники профессиональных
учебных заведений);
- 24 человека - специалисты ЦЗН

из них через "Клуб ищущих работу", курсы "Новый старт":
ежегодно 55 человек

61 человек из числа безработных
прошли социальную адаптацию

15.2.

Проводить работу по профориентации молодежи:
- организовать превентивную профориентационную работу
с выпускниками школ, учреждений начального, среднего
и высшего профессионального образования;

ГУ ЦЗН,
департамент
образования

Заключено 12 договоров
на проведение профориентационной
работы с выпускниками
образовательных школ города.
324 учащихся получили услуги
по профориентации

- продолжить внедрение в учебные программы учреждений
профессионального образования специального курса
"Искусство трудоустройства" по обучению выпускников
основам эффективного поиска работы;

Проведены занятия по спецкурсу
"Искусство трудоустройства"
с выпускниками ЮСПЭТ, СТЭТ. Приняли
участие 52 человека

- организовать психологическую поддержку безработной
молодежи (обучение навыкам поиска работы, тренинги,
самопрезентации и социально-психологической адаптации
в трудовом коллективе);

16 человек (молодежь) из числа
безработных прошли тренинг
по самопрезентации

- проводить мониторинг молодежного рынка труда и прогноз
его развития (изучение профессиональных намерений,
вакансий для молодежи, выпускников общеобразовательных
и профессиональных учебных заведений, анализ
трудоустройства выпускников учреждений
профессионального образования);

ГУ ЦЗН совместно
с департаментом
образования

Не проводился

- осуществлять координацию и согласование объемов
видов профориентационных услуг, оказываемых
в учреждениях общего и профессионального образования
в соответствии с потребностями учебных заведений
и перспективами развития рынка труда;

ГУ ЦЗН,
департамент
образования

324 учащимся школ города N 1, 3,
32, 19, 18, 16, 10, МОУ Лицей N 2,
СГКБиИ, осужденным Южно-Сахалинской
воспитательной колонии N 1,
выпускникам детского
реабилитационного центра
"Преодоление", студентам СТЭТ
и ЮСПЭТ оказаны профориентационные
услуги

- оказывать профориентационные услуги населению во время
проводимых службой занятости мероприятий активной
политики занятости: ярмарок вакансий, образовательных
услуг для подростков, "Дней выпускника", "Дней открытых
дверей" и др. для учащихся выпускных классов
образовательных учреждений, безработной и незанятой
молодежи, не имеющей профессии, специальности, с целью
расширения возможностей поиска работы, содействия
при выборе профиля обучения в профессиональных учебных
заведениях до начала трудовой деятельности

В дни прохождения
специализированной выставки
"Образование. Кадры. Карьера"
протестировано 22 учащихся
образовательных школ и учебных
заведений

15.3.

Проводить профориентационную работу по содействию
занятости женщин в социальной сфере, бытовом обслуживании,
малом бизнесе, предпринимательстве и сельской
самозанятости

ГУ ЦЗН

875 женщин получили услуги
по профориентации

15.4.

Проводить работу по профориентации и профессионально-
трудовой адаптации инвалидов

ГУ ЦЗН

48 инвалидов воспользовались
услугами психолога-профконсультанта

15.5.

Оказание профориентационных услуг и психологической
поддержки безработным и незанятым гражданам,
воевавшим в Чечне, и членам их семей, обратившимся
в службу занятости по вопросу трудоустройства

ГУ ЦЗН

Не проводилось в связи
с отсутствием обращений в СЗ

15.6.

Организовать оказание услуг по профессиональной
ориентации лицам, увольняемым в запас из Вооруженных сил,
и членам их семей. Участвовать в создании и работе
консультационных пунктов в воинских частях и военкоматах

ГУ ЦЗН,
горвоенкомат

Работа не проводилась в связи
с отсутствием консультационных
пунктов

15.7.

Оказывать услуги по профессиональному консультированию
и психологической поддержке гражданам, освобожденным
из учреждений исполнения наказаний, в целях адаптации
их к условиям жизни законопослушного гражданина

ГУ ЦЗН, УИН
Минюста РФ

11 человек из числа
освободившихся из мест лишения
свободы воспользовались услугами
профконсультанта. Из них 3 человека
направлены на курсовое обучение
по специальности "водитель"

15.8.

Оказывать обязательное профессиональное консультирование
(профотбор) перед направлением на подготовку,
переподготовку, повышение квалификации, в том числе
стажировку безработных граждан

ГУ ЦЗН

211 человек из числа безработных
прошли профессиональный отбор
перед направлением на курсовое
обучение

15.9.

Оказывать профориентационные услуги безработным
и незанятым гражданам, желающим организовать свое дело,
с целью расширения альтернативных форм занятости,
проводить обязательное профессиональное консультирование
в клубе по обучению безработных граждан основам
предпринимательской деятельности, оказывать
психологическую поддержку безработным гражданам,
организующим свое дело, посредством занятий в клубе
по программам социальной реабилитации

ГУ ЦЗН

40 человек прошли тестирование
на определение профессиональных
склонностей к предпринимательской
деятельности

15.10.

Реализация профориентационных мероприятий по договорам
с работодателями с целью:
- предувольнительного консультирования и информирования
граждан, подлежащих высвобождению с предприятий;

ГУ ЦЗН

70 человек получили
предувольнительные консультации

- опережающего (до наступления срока расторжения договора)
профобучения высвобождаемых работников;

Не проводилось

- привлечения работодателей к презентации выпускников
учебных заведений;

17 предприятий участвовало
в ярмарках, презентациях в рамках
акции "Шанс молодым"

- проведения углубленного профотбора по индивидуальным
заявкам работодателей;

191 человек прошел профотбор
по индивидуальным заявкам
работодателей

- встреч с участниками программ социальной адаптации
безработных граждан ("Клубы ищущих работу", курсы "Новый
старт");

Не приглашались

- проведения тренингов "Психология управления"

Не проводились

15.11.

Проведение межведомственных семинаров по повышению
квалификации специалистов различных ведомств
по профориентации и психологической поддержке населения

ГУ ЦЗН

Не проводились

15.12.

Проводить профотбор среди безработных граждан
с целью организации их обучения под заказ предприятия

ГУ ЦЗН

Профессиональный отбор прошли 31
человек из числа безработных под
заказ предприятий СДРСУ, BETS

15.13.

Проведение работы с персоналом отдела занятости
по повышению психологической компетенции, снижению
психологической напряженности их труда

ГУ ЦЗН

Обучение проводится ежемесячно

15.14.

Продолжить совместную работу центра занятости с комиссией
по делам несовершеннолетних при администрации города,
органами внутренних дел и МУ "Молодежная биржа труда"
в решении вопросов профессионального самоопределения
несовершеннолетних группы "риска", условно осужденных
к наказанию

ГУ ЦЗН, комиссия
по делам
несовершеннолетних
и защите их прав,
отдел по делам
несовершеннолетних
при УВД,
МУ "Молодежная биржа
труда",
департамент
образования

27.05.2004 на базе ЦЗ был совместно
с представителями КДН и ЗП, ОДН,
УИН проведен "круглый стол",
на котором присутствовало
35 подростков, состоящих на учете
в ОДН, КДН и ЗП, УИН

16.

Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации безработных граждан и незанятого населения

16.1.

- Направить на профессиональную курсовую подготовку,
переподготовку, стажировку и повышение квалификации
безработных граждан и незанятое население: ежегодно 210
человек;
- предоставлять приоритетное право на обучение
безработным гражданам, особо нуждающимся в социальной
защите и испытывающим трудности в поиске подходящей работы
- оказать содействие в направлении незанятой молодежи,
не имеющей профессии, в профессиональные учреждения,
в бюджетные группы планового набора: ежегодно 168 человек,
из них безработных - 26

ГУ ЦЗН, управление
социальной защиты,
учреждения
профессионального
образования

Направлено на профессиональную
курсовую подготовку,
переподготовку и повышение
квалификации безработных граждан
- 211 человек, из них:
- женщин - 131
- молодежи - 131
- несовершеннолетних - 16
- инвалидов - 4
- уволенных из ВС - 2
- освобожденных из ИТУ - 7 чел.
- оказано содействие в направлении
незанятой молодежи, не имеющей
профессии, в профессиональные
учреждения, в бюджетные группы
планового набора: 178 человек,
из них безработных - 24

16.2.

Обучить безработных граждан с целью организации
предпринимательской деятельности, самозанятости (из общей
численности направленных на обучение): ежегодно
20 человек

ГУ ЦЗН

Обучено безработных граждан с целью
организации предпринимательской
деятельности, самозанятости
(из общей численности направленных
на обучение): - 27 человек, из них
под организацию предпринимательской
деятельности - 4 чел.

16.3.

Организовать практику, с целью приобретения опыта,
выпускников учреждений профессионального образования,
признанных в установленном порядке безработными

ГУ ЦЗН,
предприятия,
организации,
учреждения

Безработные граждане - выпускники
учебных заведений города,
на стажировку не направлялись
из-за отсутствия финансирования

16.4.

Проводить мониторинг трудоустройства безработных граждан
по полученным профессиям

ГУ ЦЗН

Граждане, завершившие обучение,
в основном трудоустраиваются
по полученным профессиям
(специальностям)

16.5.

Направить на обучение граждан, признанных безработными,
из числа подлежащих призыву на военную службу
в образовательные учреждения РОСТО с долевым участием
в финансировании военкомата, администрации города:
ежегодно 5 человек

ГУ ЦЗН, военкомат,
администрация
города

Граждане, подлежащие призыву
на военную службу и направлению
на обучение в образовательные
учреждения РОСТО (с долевым
участием в финансировании
военкомата, администрации города),
в центр занятости не обращались

16.6.

Проводить конкурсный отбор образовательных учебных
заведений и организаций на право заниматься
профессиональной подготовкой безработных граждан.
Подводить итоги конкурсного отбора образовательных
учреждений

городской центр
занятости
населения

По итогам конкурсного отбора
с 11 образовательными учреждениями
заключены договоры на подготовку
безработных по 63 профессиям

16.7.

Проведение мероприятий по ориентированию молодежи,
не имеющей специальности, для поступления
в профессиональные образовательные учреждения (ярмарки
учебных мест, дни открытых дверей, выпускника и т.д.)
с представителями работодателей

ГУ ЦЗН,
департамент
образования

Приняли участие: 19 учебных
заведений, 22 школы, 1226 учащихся
9 и 11 классов

16.8.

Осуществлять анализ потребности в рабочих кадрах на рынке
труда города и вносить предложения учебным заведениям
по корректировке перечней профессий и специальностей,
по которым осуществляется подготовка рабочих
и специалистов

ГУ ЦЗН, комитет
экономики

Центром занятости проводится
анализ потребности в рабочих
кадрах на рынке труда города
и доводится до учебных заведений